Orthophoniste pour le Sessad H/F

Arimoc

QUI SOMMES NOUS ?
L'association ARIMOC accompagne et s'engage auprès d'enfants dès 3 ans et d'adultes en situation de handicap (cérébrolésions, paralysie cérébrale, polyhandicap, troubles cognitifs sévères ou TDAH). Elle mobilise 230 professionnels au service de 239 résidents.
Notre vision : « Une société où chacun, avec ses différences, trouve sa place et s'épanouit en confiance ».
L'ARIMOC oeuvre au quotidien pour l'accueil, l'accompagnement et le soin des personnes, le soutien des aidants, la facilitation des choix de vie, la défense des droits et l'innovation au service du mieux-être de tous.
Plus d'informations sur notre site : arimoc.fr

VOS MISSIONS :
Le pôle Enfants de l'ARIMOC est composé de deux unités : Troubles cognitifs et Troubles moteurs. Les enfants sont accueillis en établissement ou accompagnés par un SESSAD. Le poste concerne le SESSAD Troubles des Fonctions Motrices :
Sous la responsabilité du médecin MPR, vous interviendrez auprès d'enfants de 3 à 18 ans présentant des troubles variés (oralité, communication.). Les suivis se déroulent sur site ou chez les partenaires (crèche, école, collège).
Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les familles et les partenaires extérieurs, participerez aux réunions hebdomadaires, réaliserez les bilans et rédigerez les comptes rendus nécessaires à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement (PPA).

PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire du certificat de capacité d'orthophoniste.
Vous êtes débutant ou possédez déjà une expérience et vous avez le gout du travail en équipe.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Rémunération brute mensuelle avec bonification paramédicale de 1 917.06 € à 3 324.53 € selon l'ancienneté :
+ Prime LAFORCADE (238 €)
+ Prime Ségur 2 (38 €)
+ Prime de service et d'assiduité de 7,5 % du salaire brut annuel versée pendant la période de référence (à partir de 3 mois sous conditions).

Pourquoi nous rejoindre ?
- Des relations humaines fortes : une relation quotidienne, authentique et valorisante avec les résidents
- Cadre de travail: une organisation structurée, avec des horaires planifiés à l'avance
- Nos valeurs associative au quotidien : Guidée par nos valeurs d'altérité, de citoyenneté, d'engagement et de dignité
- Un lieu de travail unique : 20 hectares verdoyants, espaces aménagés, mini-ferme et animations
- Formation : des formations variées (hypnose, snoezelen, soins palliatifs, CAA.) pour accompagner votre évolution professionnelle et soutenir la qualité de l'accompagnement sur-mesure des résidents
- CSE : Chèques Vacances, Cadhoc, réductions (cinéma, Calicéo, Chèque Lire), remboursements sport/culture...