Arkema emploi
Arkema recrutement

Chargé de Travaux Mre H/F Arkema

  • Genay - 69
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Pétrolière • Pétrochimie
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Électricité industrielle

Détail du poste

Entreprise

Coatex, filiale internationale du Groupe Chimique français Arkema, est leader dans le secteur d'activité des additifs rhéologiques et, en plein essor au niveau international. Les applications de ces produits sont variées (peinture, papier, cosmétique, construction, traitement des minéraux...). Le Groupe et constitué de cinq sites industriels dans le monde et emploie environ 450 salariés. Le site de Genay (69) emploie 230 salariés et est composé d'un site de production, d'un centre de recherche et développement et du siège social de Coatex.

Détails de la mission

Les principales missions du chargé de travaux MRE :

  • Respecter les consignes et les procédures QHSE en lien avec le poste ;
  • Intervenir sur les domaines techniques de l'électricité, de l'instrumentation (capteurs, actionneurs, boucles de mesure) et des systèmes de pesage.
  • Assurer la préparation, la planification et l'exécution des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de son périmètre, conformément aux gammes en vigueur.
  • En cas de recours à la sous-traitance, définir, préparer et planifier les interventions, assurer l'accueil et l'accompagnement des intervenants externes, et veiller au bon déroulement des travaux.
  • Contacter les fournisseurs et prestataires lorsque nécessaire afin d'obtenir les informations techniques requises et/ou des devis relatifs à la fourniture de pièces ou à la réalisation d'interventions sur site.
  • Réaliser les demandes d'achat pour les pièces et les interventions en sous-traitance ;
  • À l'issue des interventions, renseigner les comptes rendus dans SAP, saisir les heures réalisées, compléter les feuilles de service et bordereaux associés, clôturer les avis et opérations de maintenance, et réceptionner les commandes. Contribuer, si nécessaire, à l'évolution des gammes de maintenance en collaboration avec le service Méthodes.
  • Identifier les besoins de mise à jour des données de maintenance dans SAP (postes techniques, équipements, articles magasin, etc.) et solliciter le service Méthodes pour leur prise en compte.
  • Assurer la fonction de chargé de consignation pour ses propres interventions ainsi que pour celles réalisées par les autres métiers.
  • Participer aux rituels des services techniques
  • Participer à l'engagement et au déploiement des programmes de l'entreprise : (SMART, CARE...).

Dimension du poste

  • Astreintes techniques ;
  • Amené à intervenir en extérieur et en intérieur ainsi qu'en milieu ATEX ;
  • Peut être amené à travailler en hauteur, à effectuer du port de charges, à travailler en milieu confiné ;
  • Relations fréquentes avec la production, en interne et en externe avec les prestataires.

Profil Recherché

Titulaire d'un BTS/DUT CIRA ou équivalent (ou Bac Pro technique avec expérience), vous justifiez d'une expérience en maintenance instrumentation, automatisme et électricité industrielle, idéalement en environnement chimique ou pharmaceutique.

Vous maîtrisez la lecture de plans et schémas, le diagnostic de pannes (électrique, pneumatique, automatisme, instrumentation), le paramétrage des instruments et les interventions sur équipements industriels. La connaissance des environnements ATEX, des équipements de l'industrie chimique et des exigences GMP/BPF est appréciée.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez gérer les priorités, travailler dans le respect des règles de sécurité et rédiger des comptes rendus d'intervention. Votre autonomie, votre esprit d'analyse et votre aisance relationnelle vous permettent d'interagir efficacement avec les équipes internes et les entreprises extérieures.

Les avantages

  • Rémunération fixe sur 13 mois (selon postes)
  • Part variable (selon poste)
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Flexibilité des horaires
  • Télétravail possible en fonction des postes
  • Parking gratuit à proximité
  • Equipements techniques
  • Organisation de conférence & workshops
  • Prime d'ancienneté
  • Indemnités de transport
  • Primes d'intéressement
  • Opérations régulières d'ouverture de capital aux salariés
  • Bonne mutuelle
  • Intéressement ou participation
  • RTT
  • Aménagement des locaux
  • Proche transport en commun
  • Espaces calmes
  • Activités sportives
  • Primes liées au travail en poste
  • Prime de vacances
  • Plan d'épargne groupe (avec abondement de l'employeur)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique

  • Entretien avec les ressources humaines

  • Entretien avec les opérationnels

  • Recrutement / Prise de décision

  • Intégration

Publiée le 07/07/2026 - Réf : 70782-fr_FR

Postuler
Créez votre compte Hellowork et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Serpol recrutement
Voir l’offre
il y a 7 jours
RTE recrutement
RTE recrutement
La Boisse - 01
CDI
29 000 - 39 000 € / an
Voir l’offre
il y a 9 jours
Ortec Group recrutement
Ortec Group recrutement
Voir l’offre
il y a 12 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact