Plombier H/F

Triangle Solutions Rh

  • Bordeaux - 33
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 4 ans min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Plomberie

Détail du poste

Notre agence TRIANGLE INTERIM de BORDEAUX CHARTRONS recherche un(e) PLOMBIER N3 en Intérim pour notre client basé à Bordeaux.

Nous recherchons activement un(e) PLOMBIER niveau N3P1/P2 H/F pour notre client spécialisé dans le BTP.

Le poste est à pourvoir tout de suite, maintenant !

Vous travaillez sur des chantiers en logements collectifs ou tertiaire.

Vous ferez de l'installation sanitaire, pose de PVC pression, et divers travaux de raccordement PER / pvc etc.
Lire et interpréter des plans et schémas d'installation.
Vérifier la conformité des installations aux normes de sécurité.
Maîtrise des techniques de plomberie et de soudure.

Vous disposez d'une formation en plomberie ou une expérience similaire dans le secteur ?
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.

Salaire selon profil.

TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Site internet : https://www.triangle.fr/

Le profil recherché

Experience: 4 An(s)

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 07/07/2026 - Réf : 210VWXG

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