Foselev emploi
Foselev recrutement

Chef de Projet Tuyauterie Nucleaire 69 H/F Foselev

  • Vénissieux - 69
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Microsoft Project
  • Conduite de projet
  • Chaudronnerie

Détail du poste

Filiale du Groupe FOSELEV, FOSELEV Agintis est spécialisée dans la tuyauterie industrielle et accompagne les grands donneurs d'ordre de la filière nucléaire dans la réalisation de projets complexes. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Chef de Projet Tuyauterie Nucléaire H/F, basé à Lyon Vénissieux (69), pour piloter des projets de travaux de modification sur l'ensemble du Parc Nucléaire français Vos missions Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vous pilotez l'ensemble des affaires qui vous sont confiées, depuis les études jusqu'à la réalisation des travaux. À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :

  • Piloter des projets de modifications d'installations de tuyauterie.
  • Assurer le management technique, contractuel, financier et organisationnel de vos projets.
  • Coordonner les études d'installation générale, de tuyauterie, de supportage et les interfaces avec les différentes disciplines.
  • Définir les solutions techniques en lien avec les équipes d'ingénierie et les clients.
  • Garantir le respect des exigences qualité, sûreté, coûts, délais et performance.
  • Participer aux réponses aux appels d'offres et aux chiffrages des projets.
  • Assurer l'interface avec les clients, partenaires et sous-traitants tout au long des affaires.
  • Suivre l'avancement des études, de la fabrication et des travaux jusqu'à leur réception.
  • Veiller au respect des exigences réglementaires applicables aux interventions en environnement nucléaire.
Votre profil Vous êtes un véritable chef d'orchestre de projets industriels et maîtrisez les enjeux techniques liés aux modifications d'installations nucléaires. Vous disposez de :
  • Une formation Bac +3 (avec expérience significative) à Bac +5 (Ingénieur ou Master) en mécanique, génie industriel, installation générale ou équivalent.
  • Une expérience confirmée en gestion de projets dans le secteur nucléaire.
  • Une bonne connaissance des projets Ingénierie EDF, des modifications d'installations et des environnements EDF CNPE.
  • Une expertise technique en tuyauterie industrielle, chaudronnerie, installation générale et mécanique.
  • Une maîtrise des outils de planification et de pilotage de projets (MS Project ou équivalent).
  • Un excellent relationnel, une forte capacité d'organisation et un réel sens du service client.
Votre profil Vous êtes un véritable chef d'orchestre de projets industriels et maîtrisez les enjeux techniques liés aux modifications d'installations nucléaires. Vous disposez de :
  • Une formation Bac +3 (avec expérience significative) à Bac +5 (Ingénieur ou Master) en mécanique, génie industriel, installation générale ou équivalent.
  • Une expérience confirmée en gestion de projets dans le secteur nucléaire.
  • Une bonne connaissance des projets Ingénierie EDF, des modifications d'installations et des environnements EDF CNPE.
  • Une expertise technique en tuyauterie industrielle, chaudronnerie, installation générale et mécanique.
  • Une maîtrise des outils de planification et de pilotage de projets (MS Project ou équivalent).
  • Un excellent relationnel, une forte capacité d'organisation et un réel sens du service client.


FOSELEV AGINTIS est fait pour vous si :

  • Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale
  • Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort
  • Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel.


Notre process de recrutement :

Étape 1 : Entretien téléphonique avec Laure-hélène LEVRAT, la chargée de recrutement (15 min)

Étape 2 : Entretien Manager (60 min)

Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus.

Les avantages

  • Valeurs humaines fortes
  • Entreprise familiale
  • Evolution des collaborateurs (mobilité interne)
  • Parcours d'intégration sur mesure

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique avec notre super équipe RH !

  • Des tests d'évaluations éventuels (personnalité, métiers, langues..)

  • Un entretien en face à face avec votre futur Manager

  • Un dernier échange avec la direction (pour certains profils)

La carte

211 Avenue Francis de Pressensé

69200 Vénissieux

Localiser le poste

Publiée le 07/07/2026 - Réf : 3317-25

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