Commercial Polyvalent en Alternance H/F
Groupe Alternance Angouleme
- Cognac - 16
- Alternance
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) commercial(e) polyvalent(e) H/F dans une pizzeria afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès le mois de Juin.
Vos missions seront :
- Assurer la gestion de la vente via distributeurs automatiques.
- Approvisionner, contrôler et entretenir les machines.
- Participer au suivi des ventes et à l'optimisation des performances.
- Contribuer à la communication digitale (réseaux sociaux, mise en avant des produits).
- Réaliser des déplacements avec le véhicule de l'entreprise pour assurer le bon fonctionnement du service.
Si vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, force de proposition et souriante ; le poste est fait pour vous !
Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (mardi) + 1 semaine complète par mois.
Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Il est spécialisé dans les formations du tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management et Marketing.
- Inscription et scolarité gratuites
- Diplôme de l'Éducation Nationale ou Titre RNCP
-Conditions d'admission : titulaire d'un BAC, dossier de candidature, entretien de motivation et test d'admission
Groupe Alternance Angoulême vous accompagne dans votre recherche d'entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS ou Bachelor.
Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature
Le profil recherché
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 07/07/2026 - Réf : 210VKTZ