Approvisionneur H/F One RH
- Gundershoffen - 67
- CDD
- 6 mois
- Bac +2
- Industrie high-tech • Telecom
Les compétences pour ce job
- Français
Les missions du poste
Assurer la continuité des approvisionnements est essentiel à la performance industrielle. Vous garantissez la disponibilité des matières premières nécessaires à la production, dans le respect des délais et des coûts fixés.
Rattaché au Responsable Supply Chain, vous travaillez en lien étroit avec la production, les achats, la qualité et les fournisseurs. Vous intervenez au coeur du flux d'approvisionnement, entre planification, suivi et anticipation.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
Vos principales responsabilités sont les suivantes :
- Traiter le calcul des besoins nets (CBN) et émettre les commandes dans l'ERP
- Suivre les confirmations fournisseurs et assurer la fiabilité des données
- Identifier des solutions alternatives en cas de défaillance fournisseur
- Coordonner avec la production et la planification pour éviter toute rupture
- Gérer les litiges de livraison et contribuer aux plans d'action qualité
Votre action contribue directement à la fluidité des opérations et à la maîtrise des coûts.
Le profil recherché
CE QUE NOUS RECHERCHONS
Vous disposez d'une formation Bac +2 en gestion ou logistique et d'une première expérience en approvisionnement, idéalement dans l'industrie électronique.
Vous maîtrisez l'utilisation d'un ERP, le calcul des besoins nets et les outils bureautiques (Excel, Word).
Vous savez communiquer efficacement avec des interlocuteurs internes et externes, en français et à l'écrit en anglais et en allemand.
Rigueur, sens de l'organisation, réactivité et capacité à gérer les priorités sont essentiels pour réussir dans cette fonction.
L'entreprise
A propos de One RH :
One RH est une société de conseil en ressources humaines.
Basée à Vendenheim, notre équipe de Consultants RH assure le conseil opérationnel autour des problématiques RH et recrutement pour nos clients start up, TPE - PME - filiale de grand groupe internationaux, ESS, en région Grand Est. Nous intervenons majoritairement en mode conseil ou RPO RH (RRH-Recruteur en temps partagé, management de transition) selon le besoin.
Chez One RH, la qualité est de mise sur toutes les étapes du processus de recrutement.
A commencer par le nombre de poste en lui même. Nous gérons que quelques postes en quasi exclusivité, afin de pouvoir créer une relation de confiance avec tout nos candidats, être disponible et à l'écoute des besoins et envies de chacun.
Chez One RH, pas de commerciaux, ce sont nos RH de métier qui assurent les recrutements avec des spécialisation sectorielle : IT, marketing/ Digital, Business, Supports permettant une expérience RH complète avec nos candidats (positionnement professionnel, conseil, coaching recrutement). Bref, un RH (sympa!) rien que vous pour vous tout au long de votre parcours de recrutement !
Infos complémentaires
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
Qualité de vie au travail
- Horaires en journée ;
- 35h de temps de travail.
Avantages sociaux
- 25 jours de congés payés ;
- Mutuelle et prévoyance attractives ;
- Prime de vacances proratisée.
Comment postuler ?
Candidatez directement à l'offre.
Le processus de recrutement sera composé d'un 1er entretien avec Julie et Déborah, suivi d'un 2nd entretien au sein du siège avec Rachel.
Publiée le 06/07/2026 - Réf : 4197028/29487521 TCQF/67G
