Agent de Sécurité Magasin CDD H/F
Ks Securite
- Villers-Bocage - 14
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
KS SÉCURITÉ recrute un agent de sécurité H/F - CDD 8 juillet au 31 juillet pour un de ses clients, spécialisé dans la grande distribution basé à Villers Bocage.
Votre mission :
- Assurer une présence dissuasive dans les zones sensibles du magasin.
- Surveiller les allées et venues des clients et du personnel.
- Détecter et prévenir les comportements suspects.
Prévention des vols et pertes :
- Contrôler les sacs et effets personnels des clients à la sortie.
- Utiliser des équipements de surveillance (portiques antivol) pour prévenir les vols.
- Collaborer avec l'équipe de vente pour repérer les comportements inhabituels.
Interventions et gestion de conflits :
- Intervenir en cas de conflits, d'altercations ou de situations potentiellement dangereuses.
- Calmer les tensions et appliquer les procédures de désescalade.
- Alerter les autorités compétentes si nécessaire.
Rapports et communication :
- Rédiger des rapports d'incidents, de vols et de toute situation requérant une documentation.
- Collaborer avec le personnel du magasin pour maintenir une communication fluide.
Nous vous proposons :
Un contrat CDD temps partiel de 34H
Coefficient AE 140
Horaires de jour
Une prime de panier repas de 4,22 € par jour travaillé.
Remboursement du titre de transport 50%
Profil recherché
carte professionnelle requise
SST
APS
Tenue vestimentaire fournie par KS SECURITE.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez pas et rejoignez nous pour participer à l'aventure KS SERVICES !
Nous serions très heureux de vous compter prochainement parmi nous !
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de sécurité privée
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 06/07/2026 - Réf : 210SKDR
