Adjoint au Responsable d'Exploitation H/F
Nera Proprete Provence
- Gap - 05
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Formation des équipes
Les missions du poste
Nous recherchons un responsable ou une responsable adjoint(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
En tant que responsable adjoint(e), vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne de notre établissement, en soutenant le responsable dans l'atteinte des objectifs commerciaux et en garantissant un service client de qualité.
Responsabilités
Assister le responsable dans la gestion de l'équipe et des opérations quotidiennes
Superviser et former les membres de l'équipe pour assurer un service client optimal
Participer à la gestion des achats et à l'approvisionnement des produits
Contribuer à l'élaboration des stratégies de vente
Organisation et planifications des plannings
Organiser le temps de travail de l'équipe pour garantir une couverture adéquate durant les heures de travail
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Une expérience significative en gestion d'équipe
Des compétences avérées en supervision et en formation d'équipe
Une bonne maîtrise des mathématiques commerciales
Un sens aigu du service client et une capacité à résoudre les problèmes rapidement
Une excellente gestion du temps et des priorités pour optimiser les opérations
Si vous êtes passionné(e) que vous aimez travailler en équipe et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Horaires :
Du lundi au vendredi
Le profil recherché
Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Normes d'hygiène et de sécurité
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Bienvenue chez Nera Proprete Provence
Nera Propreté intervient sur tous les secteurs d'activités dans les domaines de la propreté et aussi des services associés.
Notre proximité et une organisation animée par des femmes et des hommes de terrain vous garantissent une réactivité immédiate.
Le groupe Nera met son professionnalisme à votre service.
Publiée le 06/07/2026 - Réf : 210THTB