Cariste H/F
Carrefour
- Dijon - 21
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- CACES chariot élévateur (R489) - 1A
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES chariot élévateur (R489) - 5
- CACES chariot élévateur (R489)
- Français
Les missions du poste
Vos missions :
Réceptionner, trier et stocker les marchandises
Charger et décharger les camions
Préparer les commandes et assurer l'expédition des produits
Assurer le contrôle qualité des marchandises reçues et expédiées
Utiliser des outils de manutention (transpalette manuel ou électrique, gerbeur...)
Veiller au respect des consignes de sécurité et à la propreté de votre poste
Utilisation des CACES R 489 catégories 1, 3 et 5
Préparation des commandes
Opérations de réapprovisionnement, de mise en stocks
Contrôle quantitatif et qualitatif
Polyvalence sur l'ensemble de la chaîne opérationnelle
Temps de travail : 35h/semaine CDI
Horaires: 3h/10h30
Poste à pourvoir dès que possible
Avantages:
- remboursement titres transports
- remise 12% sur achats et carburants
- titre restaurant
- 13ème mois
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Langues: Français souhaité
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Carrefour
Dans une entreprise familiale en développement, nous avançons avec une ligne directrice claire : Exigence, Performance, Equité et sens du Client.
Nos magasins sont des environnements dynamiques, exigeants et responsabilisants, où chacun contribue concrètement aux résultats et à la qualité du service.
Publiée le 06/07/2026 - Réf : 210TRTQ
