Opérateur Régleur H/F Domino RH
- Chambéry - 73
- Intérim
- 4 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons pour notre client industriel, un opérateur régleur ( H/F)
Vos missions seront les suivantes :
Alimenter les machines en matières premières.
Effectuer les réglages nécessaires avant et pendant la production.
Assurer le bon fonctionnement des équipements de production.
Contrôler la qualité des pièces fabriquées.
Réaliser les mesures à l'aide d'un pied à coulisse.
Identifier les anomalies et effectuer les premiers ajustements.
Respecter les consignes de sécurité, de qualité et de production.
Assurer l'entretien de premier niveau de votre poste de travail.
Horaires de travail en 2x8 du lundi au vendredi
Le profil recherché
Une première expérience en industrie ou sur un poste similaire est appréciée.
Maîtrise de l'utilisation d'un pied à coulisse.
Connaissance des réglages de machines de production.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Capacité à travailler en équipe et en horaires postés si nécessaire.
Maîtrise de l'utilisation d'un pied à coulisse.
Connaissance des réglages de machines de production.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Capacité à travailler en équipe et en horaires postés si nécessaire.
L'entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Publiée le 06/07/2026 - Réf : 30094145 EB
