Assistant·e d'Exploitation H/F
Transports Chabas Fraicheur
- Parigné-l'Évêque - 72
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Fidèle à son ADN, CHABAS est un groupe où la proximité managériale, l'écoute et la disponibilité sont des réalités du quotidien.
Les équipes évoluent dans un environnement bienveillant, où la satisfaction des clients passe avant tout par celle des collaborateurs - une conviction qui guide l'action du groupe depuis sa fondation.
Aujourd'hui, le groupe s'appuie sur un réseau structuré de 18 agences et demeure un acteur majeur du transport sous température dirigée, reconnu pour son expertise, son exigence de qualité et ses valeurs familiales fortes.
Vous souhaitez renforcer la performance opérationnelle d'une agence d'un réseau de transport de marchandise et rendre nos clients heureux ?
> Assistant d'exploitation - Agence de TPS CHABAS FRAICHEUR - PARIGNE L'EVEQUE ( 72)
Notre besoin, vos missions
Véritable relais entre les chauffeurs et nos clients, vous contribuez à la fluidité de l'organisation des tournées et au bien-être des chauffeurs notamment au travers des missions suivantes :
-Saisie des annonces clients
-Editions des documents transport (bon de livraison, émargé.)
-Edition des documents de tournée
-Constitution et contrôle des documents de tournée des chauffeurs.
Votre profil
-Vous n'avez pas encore d'expérience ? Pour réussir pleinement dans ce poste, votre savoir-être fera la différence.
-À l'aise avec l'informatique, vous aimez apprendre de nouveaux logiciels (nous vous formerons au nôtre).
-Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes organisé et rigoureux.
-Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel (conducteurs / clients)
-Réactif, vous savez faire preuve de polyvalence, de rigueur, de dynamisme
-Vous aimez travailler en équipe.
-Horaires : 35h semaine, du lundi au vendredi, 2 049.67€/mois + 13ème mois
-Petit plus : mutuelle avec option qui s'adapte à vos besoins, Action Logement, Action Sociale, Epargne Salariale,13ème mois, chèques déjeuner, CSE.
Avantages :
-Aide au logement
-Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Compétences: Réglementation du transport de marchandises,Titre professionnel exploitant en transport routier de marchandises,BTS gestion des transports et logistique associée,Bac pro organisation de transport de marchandises,Logiciel professionnel d'exploitation de transport routier (Transport Management System),Documentation de transport,Constituer un dossier de transport,Assurer une communication efficace au sein de l'équipe de conducteurs et de conductrices,Participer à la circulation et au partage des informations au sein de l'équipe,Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés),Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.),Identifier et transmettre un litige client dans le cadre d'une prestation,Gérer les urgences et les imprévus lors des opérations de transport,Analyser la faisabilité de la demande, évaluer le délai, le coût, les contraintes d'une prestation de transport,Traiter les demandes et réclamations des clients selon la procédure établie et en proposant des solutions adaptées,Coordonner des flux de transport
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 04/07/2026 - Réf : 210SRQT