Reel emploi
Reel recrutement

Monteur Mécanicien H/F Reel

  • La Rochelle - 17
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 10 ans min.
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Les missions du poste

Au sein de notre atelier sur notre usine de La Rochelle, vous assurez le montage, l'ajustage et les premiers essais des équipements de levage de grande dimension destinés au secteur nucléaire.

Confirmé techniquement, vous travaillez en autonomie tout en collaborant avec les équipes électricité, qualité, méthodes et BE.

Vos principales activités

  • Monter et assembler les poutres, chariots, treuils, motoréducteurs, roulements, galets...
  • Réaliser les alignements moteurs, lignes d'arbres, calages, serrages contrôlés et contrôles dimensionnels.
  • Intégrer les organes de sécurité (fins de course, limiteurs, freins...) et participer aux essais en atelier.
  • Garantir la traçabilité (fiches de contrôle, PV de montage/essais) et remonter les non-conformités.
  • Travailler dans le respect strict des procédures qualité, sécurité et exigences nucléaires.

Le profil recherché

De formation mécanique industrielle / constructions mécaniques / maintenance (CAP à BTS).

Vous avez 10 ans d'expérience minimum en montage d'équipements lourds : ponts roulants, machines spéciales ...

Vous maîtrisez de la lecture de plans, du levage/élingage et des contrôles dimensionnels.

Vous avez une habilitation pont roulant / élingage appréciée.

Vous faites preuve de rigueur, autonomie, sens de la sécurité et esprit d'équipe.

Condition de travail :

  • Poste en atelier de fabrication (équipements de levage grande dimension).
  • Horaires : journée ou 2x8 selon charge.

Les avantages

  • Parking gratuit à proximité
  • Proche transport
  • 13ème mois
  • Mutuelle familiale
  • Intéressement ou participation
  • Accord télétravail
  • RTT
  • Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement

  • Entretien physique avec une personne de l'équipe recrutement et un manager N+1

  • Second entretien physique avec le N+2

Publiée le 03/07/2026 - Réf : inrecruitingfr_141790

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