Responsable de Maintenance Adjoint H/F LDC Groupe
- Plaintel - 22
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, nous recherchons pour la société OVOTEAM, site de Plaintel (22), spécialisée dans les produits élaborés à base d'oeufs à destination de l'industrie agro-alimentaire, un(e) Responsable de maintenance adjoint. OVOTEAM est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous secondez le responsable de maintenance dans le quotidien des activités de maintenance curative et préventive, pour le maintien opérationnel de l'outil de production, les énergies et les infrastructures du site, en relation étroite avec l'équipe de production, afin de contribuer à la performance du site :
- Organiser et coordonner les travaux de maintenance avec les ressources disponibles sur les outils de production, les utilités et les infrastructures en termes de préventif et curatif dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Participer aux améliorations sur les installations existantes et aux nouvelles installations
- Recourir à des entreprises extérieures, préparer leurs interventions, établir le plan de prévention sécurité, les accueillir et vérifier leurs activités, en s'assurant du respect des règles de sécurité et d'hygiène
- S'assurer du respect du planning des contrôles règlementaires obligatoires
- Identifier et proposer les solutions techniques les plus appropriées devant des situations nouvelles
- Accompagner techniquement les techniciens de maintenance dans un objectif de montée en compétences
- Rendre compte des différentes tâches réalisées par l'échange d'informations avec les responsables d'atelier et en assurant le suivi dans la GMAO
- Reporter au responsable de maintenance les indicateurs d'activité et de performance
- Animer l'équipe de 9 techniciens de maintenance, les affecter selon les priorités exigées par la production et la sécurité
- Respecter et promouvoir les règles de qualité, hygiène, sécurité et environnement, au sein de l'entreprise et auprès de l'équipe de maintenance
- Participer à des projets transversaux du site et d'amélioration continue
- Participer aux audits : clients, de certification...
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire avec animation d'équipe d'au moins 5 ans idéalement dans le secteur agroalimentaire.
Vous aimez le travail d'équipe et votre leadership permet de fédérer les équipes, avec de la rigueur, de l'organisation et de la réactivité.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Titres restaurant + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise...
Compétences : Bon sens relationnel, Gestion des priorités, Rigueur, Esprit d'équipe, Autonomie, Dynamisme, Leadership
Les avantages
- Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
- Equipements techniques
- 13ème mois, Bonne mutuelle, Intéressement ou participation
- Plan épargne entreprise, prime ancienneté, primes selon les postes
- Charte Télétravail en fonction des postes
- Un panel de formations variées
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature.
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Analyse des candidatures.
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Présélection téléphonique.
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Entretien(s).
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Prise de décision.
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LDC Groupe en images
Publiée le 03/07/2026 - Réf : WDBMZDQSRDYZMV454