Chaudronnier H/F

Job & vous

  • Gimont - 32
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, UN CHAUDRONNIER H/F

Vous serez en charge de réaliser des opérations de formage, pliage et ajustage de pièces métalliques destinées au secteur aéronautique, dans le respect des consignes qualité, sécurité et délais.

- Vos missions :

Lire et appliquer les plans et instructions techniques.

Former, plier, ajuster et redresser des pièces de tôlerie et profilés.

Utiliser les instruments de contrôle pour garantir la conformité des pièces.

Effectuer des retouches et corrections si nécessaire.

- Profil recherché :

CAP / Bac Pro chaudronnerie ou équivalent.

Expérience de 2 à 5 ans minimum en chaudronnerie aéronautique ou industrielle.

Compétences en lecture de plans, procédés de formage et contrôle qualité.

Rigueur, dextérité, autonomie et esprit d'équipe.

- Conditions proposées :
Horaires : 2x8
Poste basé à Gimont (32 - Gers).
Salaire : selon profil et expérience.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle),Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210PQBW

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