Employé Libre-Service Rayon Fruits et Légumes H/F

le Marche de Leopold

  • Langon - 33
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Vous travaillerez en tant qu' Employé/e Libre-Service rayon Fruits et Légumes H/F en contrat à durée indéterminée à temps plein pour le magasin de LANGON.

Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vos missions consistent à :

- Réceptionner et contrôler la marchandise ;

- Assurer le suivi de la traçabilité ;

- Montage du rayon : effectuer le réassort, mise en rayon régulière ;

- Suivre les stocks, réaliser les inventaires ;

- Assurer le service clients, accueil et conseil.

Passionné/e, à l'écoute du client, vous savez partager votre connaissance et votre goût pour les produits Bio et l'écologie.

Il est essentiel d'aimer et de connaître les fruits et les légumes dont leur saisonnalité

Vous avez idéalement 2 ans d'expérience dans ce poste.

Le port de charge sera fréquent.

Dynamisme & goût du travail en équipe sont nécessaires dans l'exercice de vos fonctions.

Les avantages liés au poste :

- Autonomie et responsabilités ;

- Polyvalence dans les missions confiées à nos équipes ;

- Réduction tarifaire ;

- CE attractif.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Supérettes

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210RDZQ

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