Konica Minolta emploi
Konica Minolta recrutement

Consultant Intégrateur de Solutions d'Impression H/F Konica Minolta

  • Aix-en-Provence - 13
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie high-tech • Telecom
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • GED
  • ECM

Les missions du poste

JOB.TITLE Type d'emploi : EMPLOYMENT.TYPE Etablissement d'affectation : OU.LOCATIONDevenez Consultant intégrateur solutions d'impression chez Konica Minolta !

Etre Consultant intégrateur solutions d'impression (F/H) chez KONICA MINOLTA, c'est :

- Intégrer une équipe de 22 personnes et être rattaché à notre Responsable Consultants Techniques au sein de notre Direction Services,

- Rejoindre notre BU Business & Digitale Solution au sein de notre agence de d'Aix-en-Provence (13),

- Intégrer un poste qui conjugue 3 dimensions : expertise technique, relationnel clients et pilotage de projets à forte valeur ajoutée,

- Travailler sur des solutions innovantes de sécurisation et de gestion des impressions (MFP),

- Se déplacer ponctuellement chez nos clients (jusqu'à 2 fois / mois) en région PACA.



Chez nous, en votre qualité de Consultant intégrateur solutions d'impression (F/H), vous allez :

Dimension technique :

- Etudier, maîtriser techniquement les solutions logicielles (SafeQ, Watchdoc, Papercut) au catalogue de la Société,

- Implémenter, paramétrer, administrer, installer les solutions de gestion d'impression et de traçabilité,

- Assurer l'intégration dans des environnements clients complexes (AD, serveurs d'impression, réseaux, MFP),

- Réaliser des tests unitaires, recettes techniques applicatives et mises en production,

- Diagnostiquer et résoudre les incidents de niveau avancé,

- Proposer des préconisations de solutions selon le besoin du client,

- Assurer le support après la période de VSR (Vérification de Service Régulier) des solutions en production chez nos clients en collaboration avec notre service Desk.

Dimension projet :

- Piloter le déploiement des projets (exemples : Sécurisation des impressions et des flux documentaires de scanne, ROI des usages) de nos clients/partenaires,

- Assurer le reporting,

- Rédiger la documentation projet/technique et contribuer à l'enrichissement du contenu de la communauté technique de la Société.

Dimension relationnelle :

- Réaliser des missions au forfait (d'une journée à plusieurs semaines).

- Etre l'interlocuteur technique privilégié du client,

- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation du client.

- Former, accompagner les utilisateurs/équipes IT clientes et effectuer des transferts de compétences aux clients.

Parlons de vous

Vous évoluez comme Intégrateur de solutions d'impression sécurisées ou de gestion documentaire (ECM / GED) depuis minimum 3 ans dans un environnement technique (bureautique avancée, informatique, systèmes & réseaux) et disposez des compétences suivantes :

- Maîtrise des solutions de gestion d'impression : SafeQ (70%), Watchdoc, Papercut,

- Environnement Microsoft Server / M365 / Azure (90%), Linux, Mac OS,

- Serveurs d'impression, MFP, drivers, flux d'impression,

- Bonnes connaissances en virtualisation (HyperV, VMware),

- Bonne connaissance en scripting (Javascript, SQL etc.),

- Méthodologie de gestion de projets : cycle en V, Prince 2.

Vous êtes pédagogue, orienté client et vous avez le sens du service ? Votre aisance relationnelle, votre autonomie et votre esprit d'équipe ne sont plus à prouver ? Vous aimez piloter des projets ? Alors il est temps de faire connaissance, nous attendons votre candidature. Ensemble, nous avons tant de choses à accomplir !

Qui sommes-nous ?

JOB.DESCRIPTION

Rejoignez-nous !

JOB.MINIMUM.QUALIFICATIONS

Le profil recherché

Votre rémunération est à convenir selon votre expérience et sera sur une base fixe sur 12 mois + une part variable déplafonnée. A cela s'ajoute :

- 12 jours de RTT/ an (dont 4 à l'initiative de l'employeur),
- Un CSE dynamique (billetterie : cinéma, parcs d'attraction, zoo, concerts etc.), locations de vacances avantageuses etc. A partir de 6 mois d'ancienneté,
- Tickets restaurant (9,25€ / jour) ou panier repas (13,30€) quand vous êtes en déplacement client,
- Une plateforme d'e-learning KOKOROE en accès libre et gratuite, proposant des modules de formations de courtes durées (15-20 min) sur différentes thématiques (Excel, l'IA, le management et le leadership, la diversité et l'inclusion, la collaboration etc.),
- Plusieurs dispositifs d'épargne : Plan Epargne Retraite PERECO (PER) / Plan Epargne Entreprise (PEE) / Compte Epargne Temps (CET),
- 2 jours offerts / an pour des actions RSE dans l'association de votre choix,
- Une mutuelle familiale d'entreprise proposant une couverture santé optimisée incluant vos ayants droit + prévoyance.

Les avantages

  • Parcours d’intégration
  • Solides formations commerciales et techniques
  • Accès à notre démarche de certifications IT
  • Solide formation pour consolider votre posture managériale (managers)
  • Véhicule de fonction et carte carburant pour les fonctions itinérantes
  • Plan de rémunération variable attractif (fonctions commerciales)
  • Restaurant d’entreprise si affectation au Siège (78)
  • Titres restaurant si affection sur un autre site
  • 1 à 2 jours de télétravail hebdomadaire pour les postes sédentaires
  • 12 jours de RTT par an
  • CSE : billetterie (ciné, parc d’attraction, zoo,..) location vacances
  • Plateforme e-learning KOKOROE, en accès libre
  • Au Siège (78) : services de conciergerie (pressing, cordonnerie, etc.)
  • Au Siège: Salle de sport avec coach diplômé, équipements à disposition
  • 2 jours offerts par an pour des actions dans l’asso de votre choix
  • Mutuelle proposant une couverture santé optimisée /ayants droit inclus
  • Prévoyance
  • Epargne : CET, PEE (abondement pour les versements volontaires) PERECO
  • Opportunité d’évolution de carrière

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique RH

  • Entretien avec le manager opérationnel

  • Entretien RH

  • Proposition de contrat

  • Prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé

Publiée le 03/07/2026 - Réf : req3155

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