Technicien Fraiseur H/F
Senteo
- Villeparisis - 77
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Poste : Fraiseur
Poste en CDI à pourvoir à Villeparisis (77)
En tant que Fraiseur(se), vos missions seront :
- Programmer et piloter des machines à commande numérique (tour, centre d'usinage, fraiseuse)
- Effectuer des opérations de fraisage et d'usinage sur des pièces métalliques selon les plans et les spécifications techniques
- Utiliser des machines pour l'usinage des pièces
- Réaliser des opérations d'électroérosion à fil pour la découpe précise de matériaux
- Contrôler la qualité des pièces usinées et ajuster les paramètres de la machine en fonction des tolérances et des résultats obtenus
- Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et s'assurer de leur bon fonctionnement
Profil :
Minimum CAP/BEP, idéalement BTS en mécanique industrielle
Conditions :
Horaires : 35h du lundi au vendredi 8h30-16h30
Salaire entre 2000 et 2600€ brut selon expérience
Poste en CDI
Ce poste est à pourvoir chez l'un de nos clients
Étapes du recrutement :
- Entretien téléphonique puis physique avec un chargé de recrutement.
- Envoi de votre candidature au client.
- Validation finale du client.
Le profil recherché
Compétences: Techniques d'usinage
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210QCQL
