Chargé de Projets RSE et Communication - CDD H/F AXA en France
- Nanterre - 92
- CDD
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les compétences pour ce job
- Conduite de projet
Les missions du poste
Vous souhaitez donner du sens à votre métier et contribuer à une entreprise engagée ?
Vous aimez piloter des projets concrets et fédérer des équipes autour d'actions à impact positif ?
Rejoignez une entreprise engagée, un projet porteur de sens et une équipe à taille humaine !
Chez AXA France, la RSE n'est pas une option : c'est un pilier de notre stratégie.
Au travers de ce CDD de 6 mois, vous intégrerez une équipe RSE, au coeur des interactions entre les enjeux environnementaux, sociaux et commerciaux de l'entreprise.
Vous travaillerez plus particulièrement pour et avec le réseau AXA Prévoyance et Patrimoine, un réseau de distribution constitué de 1500 agents implantés au coeur des territoires proposant des produits de Protection : Epargne, Retraite, Banque, Santé, Prévoyance.
Vous interviendrez en support direct des inspecteurs et de leurs agents généraux, pour les accompagner dans leurs engagements RSE sur le terrain.
Objectif
Au sein de l'équipe RSE & Prévention, vous contribuerez au plan d'action RSE & Prévention 2026, à la mise en oeuvre et au suivi des actions RSE du réseau commercial, AXA Prévoyance & Patrimoine.
En tant que Chargé de projets RSE et communication, vous menez les missions suivantes :
- Accompagner des 1500 agents dans le mise en oeuvre de leurs actions RSE pour atteindre le label "Agent engagé", via :
- Pilotage de leur avancement de leur Formations en RSE ;
- Organisation ou animations d'ateliers ;
- Propositions, animations et participations à des actions solidaires ou de prévention, en lien avec nos associations partenaires (Exemples : Confection de Kits, Collectes alimentaires, courses solidaires, opérations de ramassage de déchets, sensibilisations Santé/Cancer...).
- Suivre et piloter des indicateurs RSE (stockage de données, contrôles, analyses, pilotage sur Excel...) ;
- Traiter et coordonner des demandes émanant du réseau commercial (emails, sollicitations diverses....) ;
- Animer et motiver des équipes autour des enjeux de la RSE, alimentation du site web : AXA Au Coeur des Territoires ;
- Participer régulièrement à l'élaboration de supports (power point d'animation de réunion, enquêtes, synthèses, bilans...).
Le profil recherché
Nous recherchons un futur collègue curieux et structuré, avec un vrai goût pour le travail en équipe et le sens du service.
- Vous êtes doté d'une première expérience en gestion de projet (projet interne, évènementiel), ayant confirmé vos qualités organisationnelles ;
- Vous disposez idéalement de connaissances en Développement Durable et RSE ou d'une forte appétence pour ces thématiques d'impact positif, en capacité à donner votre avis et vos idées créatives sur ce domaine ;
- Vous faites preuve d'organisation et vous avez des compétences en pilotage, vous aimez autant travailler en équipe que mener des projets en autonomie ;
- Vous avez d'excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles ;
- Vous êtes à l'aise sur Excel (formules) et les outils de suivi de données, le Pack Office notamment une grande agilité sur Power Point et Teams ;
- Vous êtes intéressé par le secteur de l'assurance, le fonctionnement d'un réseau commercial et ses enjeux, ainsi que pour le secteur associatif
Seraient de forts atouts à votre profil : Canva, Forms.
Pourquoi ce poste est fait pour vous ?
- Une mission à impact au sein d'une entreprise française et internationale engagée ;
- Une expérience en proximité du terrain assurance (équipes commerciales) ;
- Un accompagnement et de l'autonomie au sein d'une équipe bienveillante et passionnée ;
- Un environnement stimulant, entre enjeux stratégiques et actions concrètes ;
- Une poursuite de votre montée en compétences en gestion de projet, communication et reporting.
Si vous vous retrouvez dans ce profil et si le projet vous anime, alors nous sommes faits pour nous rencontrer !?
Infos complémentaires
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue ! 😊
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une offre.
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.
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Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.
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Publiée le 02/07/2026 - Réf : AXAFR_2026060163
