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Vitalliance recrutement

Auxiliaire de Vie en Alternance H/F Vitalliance

  • Cergy - 95
  • Alternance
  • BEP, CAP
  • Services aux Personnes • Particuliers
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Détail du poste

Missions

En tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, vous jouez un rôle essentiel auprès des personnes âgées ou en situation de handicap. Véritable soutien au quotidien, vous les accompagnez, en binôme, dans les gestes essentiels de la vie courante.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever et au coucher, hygiène, déplacements, préparation ou prise des repas, courses et accompagnement moral.
Adapter votre communication, votre rythme et vos interventions aux besoins, aux capacités et aux habitudes de chaque personne, tout en respectant sa dignité, son intimité et ses choix.
Être à l'écoute des attentes des bénéficiaires et de leurs proches afin de favoriser leur bien-être, leur confort et le maintien de leur autonomie.
Porter au quotidien les valeurs de notre engagement en incarnant notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect, bienveillance et professionnalisme.

Profil recherché

Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons à chaque étape de votre reconversion vers un métier humain, utile et porteur de sens.

Nous recherchons avant tout des personnes qui :

Font preuve d'empathie, de bienveillance, de patience et de respect envers les autres.
Sont à l'écoute, savent s'adapter aux besoins de chacun et réagir avec sérénité face aux imprévus.
Sont fiables, ponctuelles et font preuve de sens des responsabilités.
Ont l'envie d'apprendre et de s'investir dans un métier tourné vers l'accompagnement des personnes.

Contrat et avantages

Chez Vitalliance, nous sommes convaincus que prendre soin des autres commence par prendre soin de nos collaborateurs.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

Un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à temps plein.
Une rémunération attractive, comprise entre 78 % et 100 % du SMIC, selon votre âge et votre situation.
Une prise en charge de vos déplacements : remboursement à 100 % de votre titre de transport ou indemnité kilométrique de 0,40 €/km, ainsi que le paiement du temps de trajet, conformément à nos règles internes.
Une mutuelle performante, prise en charge à 50 % par l'entreprise.
Un service social dédié pour vous accompagner dans vos démarches personnelles et professionnelles.
Des événements conviviaux tout au long de l'année pour favoriser les échanges et renforcer les liens entre collègues.
De véritables perspectives d'évolution grâce à notre centre de formation interne : Auxiliaire de Vie Formateur, Auxiliaire de Vie Référent ou encore Contrôleur Qualité.

Rejoindre Vitalliance, c'est intégrer une entreprise engagée, humaine et solidaire, où chaque collaborateur contribue à améliorer le quotidien des personnes accompagnées et à construire une société plus inclusive et bienveillante.

Nous sommes également engagés en faveur de l'égalité des chances. Les candidatures des personnes en situation de handicap sont les bienvenues et leurs compétences sont pleinement reconnues et valorisées.

Notre processus de recrutement

Dans le cadre de notre processus de recrutement, un premier échange téléphonique peut être réalisé avec un assistant virtuel. Cette étape nous permet de mieux connaître votre parcours et vos motivations avant un échange avec notre équipe de recrutement, qui reste pleinement impliquée dans le suivi de votre candidature.

Les avantages

  • Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
  • Prime de participation aux bénéfices
  • Organisation de webinars
  • Prime missions complexes pour les auxiliaires de vie
  • Mutuelle
  • Accès à des formations diplômantes
  • Indemnisation des frais de transport

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • Si CV sélectionné, entretien téléphonique pour valider l'adéquation du poste/profil

  • Si la pré qualification est positive, entretien visio avec le recruteur et la directrice

  • Si entretien positif, proposition de journée d'immersion pour rencontrer l'équipe

  • Proposition d'embauche

La carte

12/14 Rue des Chauffours

95000 Cergy

Localiser le poste

Publiée le 02/07/2026 - Réf : 205074

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