Apprenti Vendeur - Employé Commercial H/F ORT Toulouse
- Fenouillet - 31
- Alternance
- 1 an
- Distribution • Commerce de gros
- Enseignement • Formation
Les missions du poste
- Vendre et conseiller les clients sur les différents produits - Aider les vendeurs dans la gestion des rayons :
- Accueil et vente :
- accueillir le client
- faire préciser la demande
- proposer les articles correspondant aux besoins
- informer le client sur les caractéristiques techniques des produits
- proposer une vente additionnelle
- Tenue de caisse :
- encaisser
- Gestion des stocks et manutention :
- gérer son rayon et éviter les ruptures de produits
- réceptionner les marchandises
- décharger les marchandises
- contrôler les commandes et la marchandise à la livraison (état des produits, quantité...)
- Mise en rayon :
- mise en place des étiquettes prix
- mettre en rayon les produits reçus
- agencer et mettre en valeur les produits
- mettre en place les opérations publicitaires
- Tenue de magasin :
- nettoyer le matériel informatique et la caisse
- nettoyer et ranger la réserve
- balayer les rayons et nettoyer les produits (poussière) selon un planning défini par le directeur de magasin
- veiller à l'accessibilité des rayons (allées non obstruées par des produits)
- Activités annexes :
- répondre au téléphone et renseigner les divers interlocuteurs
- réaliser l'inventaire de son rayon
Le profil recherché
Compétences requises :
- Accueil et prise en charge
- Techniques vente
- Vente additionnelle et montée en gamme
- Tenue de caisse
- Connaissance produits
- Réception
- Approvisionnement / Gestion de stock
- Tenue de rayon
- Opérations publicitaires
- Culture chiffres
- Action commerciale
- Gestion de la démarque
Compétences requises :
- Respect des règles / Sécurité
- Conscience professionnelle
- Autonomie et initiative
- Qualités relationnelles (clients / collègues)
- Travail en équipe (coopération)
Les avantages
- - Une offre totalement en phase avec les besoins du marché du travail
- - Des partenariats entreprises forts
- - Un accompagnement individualisé et une écoute active
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
- Réunio d'information collective
-
- Passage de tests de positionnement
-
- Entretien de motivation
-
ORT Toulouse en images
Publiée le 02/07/2026 - Réf : 4185935/29421713 AV/31F
