Alternant Adjoint de Direction H/F CAZAM
- Saint-Ouen-sur-Seine - 93
- CDD
- 12 mois
- Bac +3, Bac +4
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Les missions du poste
La résidence Cazam Paris Saint Ouen recrute sous la responsabilité du directeur son futur adjoint ou sa future adjointe de direction en alternance, pour contribuerez activement au pilotage opérationnel de la maison.
Vous serez notamment amené(e) à :
- Participer à la gestion quotidienne de l'établissement (suivi des plannings, coordination des équipes, gestion administrative).
- Collaborer à l'animation des projets d'établissement et des démarches qualité.
- Contribuer à l'amélioration continue des services rendus aux résidents/usagers.
- Être force de proposition pour optimiser les processus internes et la qualité de vie au travail.
Le profil recherché
Étudiant(e) en Master 1 ou 2 dans le domaine médico-social, du management des structures sanitaires et sociales, ou équivalent.
Sens des responsabilités, esprit d'initiative et capacité d'adaptation.
Excellent relationnel, sens de l'écoute et du travail en équipe.
Bienvenue chez CAZAM
« Montana est un groupe indépendant, concepteur et gestionnaire de lieux de vie innovants pour seniors, à l'écoute de ses clients, et qui rassemble ses collaborateurs sur des valeurs et une vision communes »
- Dans ses différents métiers, du choix des emplacements, aux services à la personne et activités de bien-être, en passant par l'architecture, la décoration, la construction, la restauration et l'hôtellerie, Montana sait s'entourer de professionnels d'horizons divers, tous unis par la volonté de donner le meilleur aux seniors d'aujourd'hui et de demain
- En 2021, Montana a noué un partenariat avec Eiffage pour développer des résidences, sous la marque CAZAM, destinées à des seniors nouvelle génération, qui aspirent à une vie active et bien remplie
A date, le groupe exploite 20 résidences ( 15 Montana + 5 Cazam), une dernière ouverture est prévue en 2026.
Infos complémentaires
Avantages collaborateurs :
- Prise en charge mutuelle à 100%
- Repas au restaurant ou indemnité compensatrice
- Accès aux espaces de bien-être en dehors des horaires de travail
- 1 weekend en famille par an offert dans une résidence
- SWILE : CSE externalisé proposant des réductions exclusives toutes l'année sous forme de bons d'achat sur vos sorties, voyages, spectacles, cinémas, parcs d'attraction et bien plus encore.
- 50% de remise sur nos restaurants pour nos équipes et leurs invités
- 1 jour de congé payé supplémentaire pour les collaborateurs avec une reconnaissance de travailleur handicapé par an
- Prime de cooptation de 500€ à 1000€ Brut
- Prime de parrainage client 400€ en bon d'achat
Montana s'engage au quotidien dans les sujets de diversité et d'inclusion et agit notamment en faveur de la mixité sociale et culturelle, de l'égalité des sexes, du handicap, des jeunes et des séniors. Ainsi toutes les candidatures seront étudiées avec le plus grand soin sans souci de discrimination, à compétences égales.
La carte
51 Rue Eugène Berthoud
93400 Saint-Ouen-sur-Seine
Publiée le 01/07/2026 - Réf : 4184600/29413057 AADD/92C
