Appui Coordonnateur Planification et Programmation des Interventions - Toulouse H/F GRDF

Votre Environnement de travail et vos missions :

Vous intégrez l'Agence Planification et Programmation des Intervention Sud-Ouest sur le site de Toulouse, vous contribuez à l'organisation et à l'optimisation des activités d'intervention réalisées sur le terrain. Véritable interface entre les équipes opérationnelles, les prestataires et les différents acteurs de GRDF, vous êtes garant(e) de la programmation des interventions dans le respect des engagements de sécurité, de qualité de service aux clients et de performance

Vos missions s'articulent autour de plusieurs axes :

• Programmer les interventions des techniciens.
• Optimiser les tournées et l'affectation des ressources en fonction des priorités opérationnelles.
• Assurer le suivi quotidien des activités programmées et gérer les aléas d'exploitation.
• Veiller au respect des délais, des engagements clients et des objectifs de performance.
• Participer à la coordination entre les différents services de GRDF.
• Garantir la qualité des données dans les outils de gestion et de planification.
• Assurer un appui administratif et opérationnel aux coordonnateurs programmation

Vous disposez idéalement :

D'une formation Bac dans les domaines de la gestion, de la logistique, ou de l'organisation des activités.

D'une première expérience dans l'ordonnancement, la gestion de production ou la coordination opérationnelle.

D'une bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.

D'une capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler dans un environnement dynamique.

Vos atouts

• Sens de l'organisation et de l'anticipation.
• Capacité d'analyse et de priorisation.
• Aisance relationnelle et esprit d'équipe.
• Réactivité face aux imprévus.
• Goût pour la coordination et l'amélioration continue.

Rémunération & Avantages :

• Un salaire brut fixe sur 13 mois à partir de 25 948,00€ (selon diplômes, expérience professionnelle)
• Une prime d'intéressement et/ou participation
• Des tarifs énergie avantageux
• Un pack complet de protection sociale (mutuelle, prévoyance), ainsi que des avantages familiaux (prime naissance, jours de congés enfant, prime mariage/PACS, CESU, ...)
• Un cadre de travail agréable permettant de concilier vie pro/vie perso (27 jours de congés payés + 32,5 jours de RTT/an) ainsi qu'un parcours d'intégration et de formation solide pour développer vos compétences et évoluer durablement au sein de GRDF

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Comment ça se passe pour la suite :
1. Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est sélectionné

2. Entretien physique avec le manager si votre profil retenu après l'entretien visio

3. Prise de décision et retours à tous les candidats

GRDF est classé n°1 « marque employeur » dans le secteur de l'énergie 2025 ! C'est une entreprise inclusive fière d'accueillir toutes les compétences et engagée en faveur de l'égalité, dans le respect du principe de neutralité. L'emploi est régi par l'obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d'indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité et de transparence, et de la Charte Ethique de GRDF, accessibles sur .

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