Opératrice ou Opérateur de Maintenance Electrique - Clim - Dépannage Intercités Bordeaux H/F SNCF Voyageurs
- Bordeaux - 33
- CDI
- BEP, CAP
- Transport • Logistique
Les compétences pour ce job
- Maintenance d'installations électriques
Les missions du poste
Vous êtes rattaché au Chef d'équipe maintenance du VHR de Bordeaux.
Vous réalisez des opérations de maintenance préventives et curatives dans le cadre des programmes de réparation des matériels roulants. Vous contrôlez et remettez en état la « partie électrique » du matériel roulant selon les procédures de maintenance et de qualité pour assurer la sécurité de l'exploitation ferroviaire.
Votre système de production est piloté selon les standards industriels Matériel de planification et de l'EXOP.
Vous veillez à la bonne application des règles de maintenance et contribuez à l'augmentation de la culture sécurité de votre UO.
En tant qu'opérateur de maintenance électrique, vous intervenez sur les séries BB7200, BB22200, BB26000, Y8000, BB67000, BB75000.
Vos missions principales :
Réalisation des opérations de maintenance correctives/préventives de niveaux 2 et 3 conformément aux référentiels de maintenance (inventaires, fiches, fax urgents, ...) et aux plans de travaux
Réalisation de la saisie informatique (GMAO/GMAT)
Réalisation des OM électrique
Remplacement des organes défectueux
Compte-rendu oral et/ou écrit de ses interventions : traçabilité
Vérification des appareils de contrôle, des équipements de surveillance et de mesure
Maintenance de niveau 1 de son outillage
Approvisionnement magasin :
Respect du processus de la logistique industrielle en matière de consommation de pièces et de retours de CT10, des PRM consommées
Renseignement des étiquettes blanches lors de la consommation d'une pièce
Retour des bacs en chariot lorsque le mini est atteint
information au DPX des anomalies constatées sur les pièces neuves et des consommations anormales (pénurie, stock dormant, ...)
Travail en horaires de jour du lundi au vendredi
Cette liste n'est pas exhaustive : des missions annexes peuvent être confiées, par la hiérarchie, à l'agent en fonction des nécessités de service et des impératifs de production
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à Bac +2 dans le domaine de l'électrotechnique ou la
maintenance industrielle.
Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces
métiers : rendez -vous ici .
Les compétences et qualités :
Mécanique
Pneumatique
Hydraulique
Rigueur
Autonomie
Organisation
Analyse
Méthode
Initiative
Anticipation
Esprit d'équipe
Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des
personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous.
Envie d'en savoir plus sur nos étapes de recrutement ?
Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains
Rétribution et avantages :
À l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables,
sera comprise entre 23 479EUR et 28 200EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre
expérience et des conditions d'exercice de votre poste.
Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que :
La quasi -gratuité des trains.
28 jours de congés et des RTT.
Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF.
Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation.
Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant.
Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales
légales pour les agents avec des enfants à charge.
Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs.
Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR
placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité).
Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur.
Pour en savoir plus sur notre package de rémunération , rendez -vous sur ce lien
Les avantages
- Des primes annuelles
- Une épargne avantageuse
- Des avantages sociaux (Mutuelle, Prévoyance)
- Des avantages spécifiques (Facilité de circulation dans les trains)
- Offre logement, Comité social et Economique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de votre candidature en ligne sur nos offres sur notre site internet
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Sélection des candidatures
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Présélection par la présentation des motivations par téléphone ou vidéo
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Evaluation sur les compétences par des tests et des entretiens en présentiel ou téléphone
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Evaluation sur les capacités à exercer des fonctions de sécurité pour certains métiers
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Intégration de l'entreprise
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SNCF Voyageurs en images
La carte
3 bis Avenue Thiers
33100 Bordeaux
Publiée le 01/07/2026 - Réf : 2026-017425
