Ingénieur Support Technique Mro - Composants Dynamiques H/F Segula Technologies
- Marignane - 13
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Anglais technique
Les missions du poste
Nous recrutons un Ingénieur Support Technique MRO pour accompagner les centres de maintenance d'un grand industriel du secteur aéronautique.
Vos missions :
Au sein d'une équipe spécialisée dans les composants dynamiques, vous interviendrez comme référent technique auprès des centres de maintenance et de réparation.
Vous serez notamment chargé(e) de :
- Répondre aux demandes techniques des centres MRO internationaux ;
- Gérer les problématiques de configuration (P/N alternatifs, applicabilité des modifications...) ;
- Étudier les demandes de réparations hors tolérances établies par le Bureau d'Études ;
- Rédiger les RDAS permettant la remise en service des équipements ;
- Proposer des solutions techniques de réparation en collaboration avec le Bureau d'Études ;
- Participer à l'amélioration de la documentation technique ;
- Assurer le suivi des indicateurs de performance.
Vous travaillerez en interface avec les équipes Qualité, Navigabilité, Bureau d'Études, Experts et Outillage.
Le profil recherché
Titulaire d'un Bac +3 minimum dans le domaine aéronautique ou mécanique, vous possédez une solide culture technique.
Vous maîtrisez :
- La lecture et l'analyse de plans et documents techniques ;
- Les problématiques MRO et de réparation aéronautique ;
- L'anglais technique.
Une connaissance des outils suivants constitue un véritable atout :
- Webtek
- Bflow
- NormMaster / BMSD
- ORION
- TIPI
- SAP
- CATIA V5
- Healthbook
Vous intégrerez une équipe internationale et participerez au maintien en condition opérationnelle d'équipements aéronautiques complexes, dans un environnement technique stimulant.
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 30/06/2026 - Réf : QDWQBYMHXZVRYQ463
