CDI Business Process Owner Finance H/F Kersia
- Dinard - 35
- CDI
- Agriculture • Pêche
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Anglais
Les missions du poste
Vous souhaitez rejoindre un Groupe international qui oeuvre pour garantir une alimentation plus saine et plus sûre ?
Rejoignez Kersia, un Groupe en forte croissance et un leader mondial dans le domaine de la biosécurité et de la sécurité des aliments. Notre objectif partagé est d'améliorer la performance des élevages et d'apporter des solutions à forte valeur ajoutée dédiées à l'industrie agroalimentaire.
En proposant des solutions innovantes aux éleveurs et aux industriels de l'agroalimentaire grâce à notre expertise scientifique et à notre expérience terrain, nous garantissons la sécurité des aliments sur l'ensemble de la chaîne alimentaire « de la fourche à la fourchette ».
Dans le cadre du déploiement de notre ERP unique (Oracle Cloud) à l'échelle mondiale et de la mise en oeuvre de notre Core Model Finance, nous recrutons un(e) :
Business Process Owner Finance (H/F)
CDI basé à Dinard
Rattaché(e) hiérarchiquement à la DSI, au sein du pôle ERP basé en France et fonctionnellement à la Direction Financière, vous êtes le/la référent(e) métier Finance et le/la garant(e) du Core Model lors de son déploiement dans l'ensemble des entités du Groupe.
En tant que Business Process Owner, vous jouez un rôle clé d'interface entre les équipes métiers et les business analysts Oracle.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Le profil recherché
De formation supérieure en Finance, Gestion ou Informatique de gestion, vous justifiez d'une expérience significative (5 ans ou plus) sur des fonctions Finance, idéalement dans un contexte international et industriel.
Vos atouts :
- Forte expertise des processus Finance (AR, AP, GL, etc.)
- Expérience en déploiement ERP ou en rôle transverse métier/IT
- Capacité à porter une vision globale et standardisée (Core Model)
- Excellent relationnel et capacité d'influence
- Esprit d'analyse, sens de l'organisation et gestion des priorités
Un plus :
- Connaissance de Oracle Cloud (Fusion) ou Oracle E-Business Suite
Langues :
- Anglais courant indispensable
Mobilité :
- Déplacements à prévoir dans les différentes entités du Groupe (~10%)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un rôle clé et stratégique dans la transformation du Groupe
- Une dimension internationale forte
- Un environnement dynamique en pleine évolution
- L'opportunité d'être acteur du Core Model Finance global
Les avantages
- Evolution professionnelle et formation interne et externe en continu
- Parcours d’intégration
- Télétravail (jusqu’à deux jours par semaine)
- Participation et intéressement
- RTT, mutuelle
- Tickets restaurants
- Avantages CE
- Café offert, corbeilles de fruits
- Espaces de pause et repas
- Cadre de vie
- Contexte international et marché en plein croissance
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception de votre candidature
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Sélection et prise de contact par téléphone par un collaborateur du service RH
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Entretien physique ou visio-conférence avec le manager et un collaborateur du service RH
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En fonction du poste : second entretien avec le directeur du service et le DRH
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Prise de poste avec parcours d’intégration
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Kersia en images
La carte
55 Boulevard Jules Verger
35800 Dinard
Publiée le 30/06/2026 - Réf : VBZER143