Responsable du Pôle Education - Sports - Culture - Mairie de Sauveterre-De-Guyenne H/F
Communes
- Sauveterre-de-Guyenne - 33
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Management d'équipe
- Conduite de projet
Détail du poste
Située au coeur de l'Entre-Deux-Mers en Gironde, la commune de Sauveterre-de-Guyenne - avec un peu moins de 2 000 habitants - joue un rôle clé dans le développement du territoire. Ancien chef-lieu de canton et pôle structurant, elle bénéficie d'un riche réseau d'infrastructures, d'un tissu associatif dynamique et d'une position stratégique au sein d'un bassin de vie de 20 000 personnes.
La commune, « capitale de l'Entre-Deux-Mers viticole », est en pleine transformation, portée par plusieurs projets structurants : réaménagement du centre-ville (CAB II), modernisation du réseau d'assainissement collectif, réhabilitation de bâtiments, restauration du patrimoine historique et, à moyen terme, restructuration de l'école maternelle.
Dans ce contexte dynamique, la commune propose un poste riche et transversal, au coeur des politiques éducatives, sportives et culturelles locales, et recrute un(e) Responsable du pôle Éducation - Sports - Culture, pour rejoindre une équipe engagée au service du public et du territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260625001911-responsable-pole-education-sports-culture?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Profil recherché -
- Diplôme de niveau Bac +2 minimum obligatoire ;
- Expérience confirmée en management d'équipe, coordination de services ou conduite de projets en collectivité territoriale ;
- Connaissance des partenaires institutionnels (collectivités, CAF, MSA, Etat, etc.) ;
- Capacité à piloter des projets transversaux (PEDT, projets éducatifs, projets structurants) et à être force de proposition ;
- Compétences relationnelles affirmées, capacité à prévenir et gérer les situations de tension ou de conflit ;
- Intérêt pour les politiques publiques éducatives, sportives et culturelles ;
- Sens de l'organisation, rigueur administrative et capacités rédactionnelles (bilans, dossiers de subventions) ;
- Goût du terrain, sens des responsabilités et de l'intérêt général ;
- Réactivité et esprit d'initiative ;
- Bonne maîtrise des outils informatiques ;
-Expérience similaire en Commune appréciée.
Publiée le 28/06/2026 - Réf : O033260625001911
