Directeur Adjoint d'Accueil de Loisirs - Jules Verne H/F
Ville de Montbeliard
- Montbéliard - 25
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville-centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour le mois d'août, son Directeur adjoint d'accueil de loisirs au sein du Jules Verne.
Principales missions :
- Assurer la direction adjointe de l'accueil de loisirs du 10 au 21 août 2026
- Animer et coordonner une équipe d'animation : accompagnement des équipes au quotidien dans la mise en place des activités
- Organiser la vie du centre : planification des sorties, repas, transport et anticipation des imprévus
- Veiller à la bonne mise en place de la réglementation Jeunesse et Sport notamment la sécurité physique, morale et affective de l'enfant
- Communiquer et être à l'écoute avec les familles
- Concevoir, préparer, animer et évaluer une séance d'animation ou un projet.
- Faire preuve de réactivité, de rigueur et d'adaptation dans ses fonctions
Profil :
Titulaire d'un BAFD, d'un BPEJPS LTP ou autre diplôme équivalent selon la liste DRDJS, vous bénéficiez d'une expérience en direction d'un accueil collectif de mineurs.
Vos aptitudes organisationnelles, managériales et pédagogiques seront déterminantes.
Votre sens des responsabilités, vos qualités relationnelles, votre capacité à travailler en équipe, seront vivement appréciés.
- Recrutement par voie contractuelle (contrat d'engagement éducatif du 10 au 21 août 2026)
- Rémunération selon délibération
Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 19 juillet 2026 sous la référence RH/SAISONNIER/DIRECTEUR ADJOINT.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Bienvenue chez Ville de Montbeliard
Publiée le 27/06/2026 - Réf : 210KDDZ
