Psychologue Clinicien H/F

France Travail

  • Épernay - 51
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

L'EHSMR Sainte-Marthe est un service de soins médicaux et de réadaptation comportant un hôpital de jour et un pôle d'hospitalisation complète.
La prise en soin repose sur une approche globale et pluridisciplinaire associant médecins, infirmiers, kinésithérapeutes, enseignant APA, ergothérapeutes, psychomotriciennes, assistantes sociales, socio-esthéticienne, neuropsychologue et psychologue, afin de permettre une prise en charge adaptée aux patients et à leur situation.

Missions principales :

Accompagnement clinique des patients
- Evaluation thymique et cognitive
- Repérage, évaluation et suivi des situations de crise suicidaire en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Mise en place de suivis individuels et d'entretiens cliniques
- Accompagnement des médecins lors d'annonces diagnostic
- Soutien à la mise en place de suivis lors de la sortie (psychologique/psychiatrique/consultation mémoire)
- Information et soutien psychologique auprès des aidants et de l'entourage des patients
Travail pluridisciplinaire
- Participations aux transmissions avec les médecins, infirmiers et l'infirmière référente douleur
- Participations aux réunions de l'équipes pluridisciplinaire
- Soutien et accompagnement des professionnels dans la compréhension des situations cliniques complexes
- Sensibilisation des équipes aux problématiques psychiques
Missions institutionnelles
- Participation aux projets institutionnels
- Traçabilité des interventions

Profil recherché
- Master 2 en psychologie clinique et psychopathologie (ou équivalent permettant l'usage du titre de psychologue)
- Débutant accepté
- Expériences en gérontologie, en psychopathologie du sujet âgé, en soin palliatif, en accompagnement du deuil, en accompagnement de la douleur, et en travail en équipe pluridisciplinaire appréciées.
Compétences et qualités attendues
- Capacités d'écoute, d'analyse et de recul clinique
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacités rédactionnelles et de synthèse
- Respect du cadre déontologique du psychologue et du secret professionnel
Rémunération
- CDI - Convention collective CCN51
Salaire de base 2272,44€ - à négocier en fonction de l'expérience
S'y ajoute les avantages : prime de transport, prime Ségur, prime d'assiduité, prime d'ancienneté, CSE
Autres :

Horaires : 35h/semaine, 9h-12h30/13h30-17h
Secteur d'exercice : au sein du pôle d'hospitalisation complète (60 lits dont 6 dédiés aux soins palliatifs, répartis en 4 services)
Lien hiérarchique : en fonction de l'organigramme. Poste rattaché à la cheffe du service du Pôle rééducation.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme de psychologue,Normes rédactionnelles,Troubles comportementaux,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique,Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale,Communiquer avec les patients et leurs familles,Créer une relation de confiance avec les patients,Elaborer des actions ou des règles de prévention,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Mettre à jour un dossier, une base de données,Structurer, synthétiser des informations,Utiliser les outils numériques,Participation aux projets institutionnels,Accompagnement clinique des patients ,Travail pluridisciplinaire

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 28/07/2026 - Réf : 210CRCZ

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