Bouygues Construction emploi
Bouygues Construction recrutement

Responsable Développement Immobilier Confirmé H/F Bouygues Construction

  • Nice - 06
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • BTP
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Les collaborateurs de Linkcity sont mis en responsabilité sur des projets complexes et de nature variés leur offrant ainsi l'opportunité de se développer et de contribuer activement à la transformation de nos villes.

Pour accompagner le développement à venir sur Nice et la Côte d'Azur, Linkcity Sud-Est recherche un/une Développeur Immobilier confirmé-e.

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vos missions seront mixtes (développement / programmes), avec un enjeu important sur le développement dans un premier temps :

- développement d'une relation de partenariat avec les collectivités locales permettant d'identifier leurs enjeux et de leur apporter des réponses adaptées ;
- recherche et fidélisation de clients et de partenaires ;
- pilotage de consultations (privées, ville ou aménageur) sur des projets mixtes (logements, étudiant et hôtellerie) ;

- prospection foncière : identification et analyse de fonciers, gestion de la relation avec les propriétaires privés et collectivités locales, négociations des conditions de ventes.

Vous serez également amené(e) à piloter en totale autonomie nos opérations en phase programmation en fonction de l'activité et dès à présent un projet de 6 000 m² sdp comprenant une résidence inter-générationnelle et du logement en LLI.

Vous bénéficiez d'une expérience de 5 années minimum en développement immobilier et démontrez des compétences pour le développement et le programme. Vous maitrisez les différents produits résidentiels, hôtellerie, tertiaire.
Au-delà du savoir-faire lié à votre activité, vous avez les qualités suivantes : aisance relationnelle, aptitudes à la gestion de projet, rigueur, curiosité, persévérance, capacité à fédérer.

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

  • Respect

  • Engagement

  • Pionnier

  • Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques...)
    Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules...
    Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l'importance de son actionnariat salarié
    Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.

Ces éléments s'appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Les avantages

  • Notre propre organisme de formation interne
  • Revue de salaire annuelle
  • Possibilité de bonus et de véhicules
  • Programme d'épargne salariale (jusqu'à 4000 € d'abondement par an)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Contact téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Entretien physique ou visio avec un RH

  • Entretien physique de validation des compétences avec votre futur manager

  • Possible entretien supplémentaire avec votre futur Directeur de Services ou DRH

Publiée le 26/06/2026 - Réf : 3896-fr_FR

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