Groupe ADF emploi
Groupe ADF recrutement

Technicien Stocks & Logistique H/F Groupe ADF

  • Colomiers - 31
  • CDI
  • Bac
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • CACES chariot élévateur (R489)

Détail du poste

Nous recherchons notre nouveau Technicien Stocks & Logistique F/H pour notre filiale ADF Technologies basée à Colomiers.

Que proposons-nous ?

Rattaché(e) au Préparateur, vous travaillerez au sein d'un magasin de pièces détachées pour le service maintenance.

Dans ce cadre, vous aurez pour principales missions :

  • Gestion de l'accueil au niveau du comptoir des pièces détachées

  • Réception des colis, Rangement des pièces détachées sur les étagères

  • Réalisation des inventaires

  • Saisie d'informations et suivi sur SAP dans le cadre de gestion des commandes, traitement des mises à jour et des erreurs/ litiges

  • Gestion des relances auprès des fournisseurs

Rythme horaires - 35h/semaine : Du lundi au vendredi 7h00-12h00/13h00-15h00

Qui êtes-vous ?

Issu d'une formation en logistique, vous avez une première expérience de 2 ans minimum dans ce secteur

Compétences requises :

  • Bonne communication orale et écrite (email, relance téléphonique, accueil de personnes)

  • Bonne maîtrise des outils informatiques type Excel, Pack office et Outlook

  • Capacité à porter des charges lourdes (d'environ 15 kilos)

  • Manutention chariot élévateur nécessitant le Caces R489 Cat.3

  • Connaissance de l'outil SAP

Vous savez faire preuve de patience et de rigueur, vous avez un bon sens du service - vous êtes apte au travail en hauteur - idéalement vous êtes titulaire du Caces 3B

Salaire & Avantages :

  • Fourchette entre 2100€ et 2300€ brut

  • Prime de fin d'année dite de 13e mois

  • CC METALLURGIE - statut NON CADRE

  • Carte ticket restaurant : 8.00€ par jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur

  • Mutuelle : 109.90€ prise en charge à 85% par l'employeur

  • Accords d'intéressement et participation

  • Accord "Qualité de Vie au Travail"

  • Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements

  • Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)

  • Prime de cooptation

  • Centre de formation interne

  • Application de covoiturage

Intéressé(e) par notre proposition ?

Envoyez votre candidature !

Notre équipe recrutement l'examinera attentivement.

Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un échange téléphonique, suivi d'un entretien technique.

Engagés pour la diversité et l'inclusion, nous étudions toutes les candidatures.35

Les avantages

  • Prime de fin d’année dite de 13e mois
  • Intéressement / Participation
  • Télétravail selon le poste
  • Accord "Qualité de Vie au Travail"
  • Nombreux engagements pour la diversité et la mixité
  • Mobilité interne
  • Mutuelle attractive
  • Avantages CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception de votre candidature

  • Echange téléphonique

  • 1 ou plusieurs entretiens avec un manager opérationnel et/ou membre de l'équipe RH

  • Proposition d'embauche

  • Intégration du collaborateur

La carte

6 Avenue Jean Monnet

31770 Colomiers

Localiser le poste

Publiée le 26/06/2026 - Réf : teamtailor-7958526-2073162

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