Ingénieur Études de Prix Principal H/F Est Ouvrages
- Isère - 38
- CDI
- Bac +5
- BTP
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Politique de prix
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, notre agence de La Motte-Servolex (73) recherche un Ingénieur Études de Prix Principal en Ouvrages d'Art (H/F).
Vos missions
- Piloter en autonomie les études de prix, de l'analyse du DCE jusqu'à la remise de l'offre.
- Définir les solutions techniques et financières les plus pertinentes en recherchant l'optimisation des coûts et la création de valeur.
- Élaborer les mémoires techniques, les plannings prévisionnels et les méthodes d'exécution.
- Réaliser les bouclages financiers, les analyses de risques et les estimations du déboursé global.
- Coordonner les co-traitants dans le cadre des groupements.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes travaux afin de garantir la faisabilité des projets.
- Assurer un rôle de référent technique auprès de l'équipe études de prix.
- Selon votre expérience, accompagner et superviser plusieurs ingénieurs études de prix, organiser les priorités et contribuer à la montée en compétences de l'équipe.
Modalité de travail et avantages :
- 39 heures
- Indemnités repas
- Véhicule
- Primes
- Comité d'entreprise
- Noël des enfants bons cadeaux et chèques vacances
- Salaire à négocier selon le profil
Le profil recherché
Vous avez le profil idéal si vous avez une formation d'ingénieur généraliste, spécialisée en Génie civil et si vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans en études de prix.
Ref: gm4r6qyqek
Bienvenue chez Est Ouvrages
L'entreprise intervient principalement dans l'Est, le Nord et le Centre de la France, sur des projets variés tels que la construction et la réparation de ponts, murs de soutènement, ouvrages maçonnés, barrages, ouvrages hydrauliques ou encore écluses, et développe également des expertises en travaux industriels et travaux spéciaux.
Groupe à taille humaine, Est Ouvrages privilégie la proximité, la réactivité et des circuits de décision courts.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Premier entretien RH
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Entretien avec l'opérationnel N+1
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Entretien avec l'opérationnel N+2 (facultatif)
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Promesse d'embauche
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Embauche
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Publiée le 26/06/2026 - Réf : gm4r6qyqek
