SO'Focus recrutement

Technicien Courant Faible Détection Incendie - Sûreté SSI H/F SO'Focus

  • Colombes - 92
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac
  • BTP
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Détection incendie
  • SSI

Les missions du poste

Rattaché(e) à la direction technique et sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous réaliserez des mises en service de systèmes et assurerez la maintenance sur un parc de Systèmes de Sécurité Incendie (SSI).


Missions principales :
  • Mises en service et programmation sur systèmes : Esser, Eaton, Finsecur, Dahua, Vauban, Honeywell
  • Accompagnement des installateurs sur le suivi de chantier
  • Tests de fonctionnement du matériel
  • Diagnostics de pannes et proposition de solutions d'amélioration
  • Assistance technique en agence auprès des commerciaux et clients (~2 jours/semaine)

Conditions :
  • CDI - Temps plein
  • Permis B obligatoire
  • Rémunération : fixe + primes selon profil et expérience

Le profil recherché

Critères indispensables :
  • 3 à 4 ans minimum en maintenance SSI, ou a minima 2 ans en mise en service SSI
  • Ouvert à la sûreté (vidéosurveillance, contrôle d'accès, intrusion) - répartition estimée 80% incendie / 20% sûreté
  • Stabilité professionnelle : les profils ayant multiplié de courtes expériences sont écartés
  • Permis B obligatoire

Compétences techniques :
  • Mises en service / programmation : Esser, Eaton, Finsecur, Dahua, Vauban, Honeywell
  • Bonnes connaissances en SSI et en sûreté

Formation : Bac à Bac +2 électrotechnique ou équivalent

Qualités recherchées :
  • Rigueur, responsabilité, sens du service client
  • Bon relationnel - engagement dans la durée
  • Autonomie et bonne capacité d'analyse

L'entreprise

SO'focus est un cabinet spécialisé en recrutement et en accompagnement des talents, intervenant auprès des entreprises comme des candidats avec une approche humaine, directe et exigeante.


Notre cabinet intervient sur l'ensemble du territoire français, ainsi que dans les pays frontaliers et les territoires d'outre-mer, permettant d'accompagner ses clients dans des contextes variés, locaux comme internationaux.


Fort d'une expérience terrain dans l'identification et l'évaluation de profils variés, SO'focus s'appuie sur des méthodes éprouvées de sourcing, de chasse directe et d'analyse approfondie des compétences. Chaque mission est menée avec précision, réactivité et une réelle compréhension des enjeux métiers et humains.


Au-delà du simple recrutement, SO'focus accompagne ses clients à chaque étape du processus : définition du besoin, stratégie de recherche, évaluation des candidats, aide à la décision et suivi post-intégration. Cette approche globale permet de sécuriser les recrutements et de construire des collaborations durables.


Côté candidats, SO'focus propose un accompagnement personnalisé, basé sur l'écoute, la valorisation du parcours et la préparation aux différentes étapes du recrutement, afin de favoriser des rencontres alignées et pérennes.


SO'focus se positionne ainsi comme un partenaire engagé, capable d'allier performance, exigence et proximité dans chaque mission de recrutement.

Infos complémentaires

  • Véhicule de service
  • Mutuelle santé
  • Plan épargne entreprise
  • Ordinateur portable
  • Téléphone portable
  • Formation technique interne et chez les fabricants partenaires dès l'intégration

Publiée le 26/06/2026 - Réf : 70d3c8fd-0b5b-408f-93a6-c0c388ec1768

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