Chef d'Équipe - Saint-Marcellin 38 H/F Office National des Forêts

L'agence travaux Auvergne Rhône-Alpes comporte 6 unités de production et emploie plus de 300 ouvriers forestiers.

L'unité de production travaux Isère recherche un chef d'équipe sur le bassin de travaux Bas Dauphiné basé à Saint Marcellin..

En lien avec le conducteur de travaux, le chef d'équipe participe à la gestion d'une équipe d'ouvriers forestiers, à la gestion des chantiers, à la réalisation et à l'entretien d'infrastructures ainsi qu'au suivi et à la réalisation de chantiers complexes. Il participe également à l'appui local au conducteur de travaux sur ses missions.

1/Mission spécifique au chef d'équipe :

La gestion des chantiers en lien avec l'Unité Territoriale :

Préparation :

• Programme les moyens (moyens matériels et humains, accès, organisation, ...),

• Contacte le responsable d'opération en lien avec le CT

• Élabore les plannings en lien avec le CT

• Visites préalables des chantiers en lien avec le CT.

Suivi de chantier :

• Organise et coordonne au quotidien les chantiers conformément aux consignes de la fiche chantier et des normes en matière de signalétique,

• Participe à la réalisation des travaux,

• Veille à l'atteinte des objectifs de qualité, quantités, délais et de rendements des chantiers, assure le suivi en temps et matériel, rend compte au conducteur de travaux

• Participe aux bilans de chantiers.

Mise en oeuvre des mesures de Santé et Sécurité au Travail :

• Transmission des consignes de Sécurité Santé et Environnement sur les chantiers et veiller à leur mise en place

• Contrôle que les 5 minutes organisation - sécurité soient réalisées en début de journée par le chef d'équipe ou correspondant de chantier

• Analyse les accidents des OF de son bassin d'emploi

• Participe aux diagnostics de chantier

• Organise la gestion du local et veille à son entretien en respectant la sécurité du personnel et la gestion des déchets

• Organise l'inventaire du matériel et veille à son maintien en conformité

• Suivi des chantiers journalièrement sous FORMS

• Utilisation des outils informatiques internes (Carto ONF, FORMS CD7 suivi chantier)

La gestion des locaux et du matériel :

• Veille au rangement et à l'entretien des locaux, du matériel et des véhicules.

• Suit le stock de consommables.

La gestion du personnel :

• Gestion fonctionnelle de l'équipe (planning, horaires, productivité, Santé et Sécurité au Travail)

• Recueille et contrôle les plannings de l'équipe et les transmet au conducteur de travaux.

• Participe à l'évaluation des compétences de l'équipe, propose les besoins en formations et participe à la préparation des entretiens annuels.

• Participe à l'accueil et l'intégration des nouveaux embauchés.

2/ Mission d'ouvrier forestier

• Réaliser des prestations de : dégagement, dépressage, détourage, nettoiement, plantation, entretien des peuplements, et tout autres travails sylvicoles

• Plantation

• Entretien de berges de rivière, entretien de sentiers à la débroussailleuse et outils manuels, bûcheronnage sylvicole,

• Entretenir le matériel utilisé (débroussailleuse, tronçonneuse...).

• Respecter les règles de sécurité ;

• Appliquer le planning et les consignes d'un chantier

• Réaliser des tournées de patrouille armée DFCI.

Un véhicule de service est mis à votre disposition entre le lieu d'embauche et le chantier.

Contrat CDI/CDD temps plein ou temps partiel annualisé avec prise de poste à partir du 1er septembre

2026.