PASS RH TALENT recrutement

Superviseur de Chantier Électricité Itinérant H/F PASS RH TALENT

  • France
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 4 ans min.
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

CDI - Basé en Côte-d'Or (21) en itinérance national


Rejoignez un acteur industriel innovant spécialisé dans les installations techniques à forte valeur ajoutée !


Notre client est une entreprise industrielle en forte croissance, reconnue pour son expertise dans la conception, la fabrication et la mise en service d'installations complexes destinées à des infrastructures stratégiques.


Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Superviseur de Chantier Électricité H/F afin d'assurer le pilotage des travaux électriques sur des projets industriels déployés sur l'ensemble du territoire national.


Rattaché au Service Travaux, vous assurez la coordination et le suivi des opérations électriques sur chantier, en lien avec les équipes internes, les bureaux d'études et les sous-traitants.

À ce titre, vous êtes chargé de :

  • Préparer les interventions à partir des plans, schémas électriques et dossiers techniques.
  • Organiser et superviser les travaux électriques sur site : tirage de câbles, cheminements, raccordements, armoires, coffrets et équipements industriels.
  • Participer aux opérations de raccordement, de contrôle et de tests électriques.
  • Coordonner les équipes internes et les entreprises sous-traitantes.
  • Contrôler la conformité des installations par rapport aux plans et aux exigences techniques.
  • Identifier les anomalies ou écarts et assurer leur remontée auprès des équipes projets.
  • Suivre l'avancement des travaux et anticiper les éventuels risques de dérive en matière de délais, qualité ou approvisionnement.
  • Participer aux essais électriques, aux vérifications de raccordement et aux tests fonctionnels.
  • Réaliser ou participer aux opérations de consignation électrique.
  • Contribuer à la gestion des approvisionnements nécessaires au chantier.
  • Assurer un reporting régulier de l'avancement des travaux.
  • Garantir l'application des règles de sécurité sur les chantiers.

Conditions:

  • CDI - Statut Cadre au forfait jours.
  • Poste basé en Côte-d'Or (21).
  • Déplacements hebdomadaires sur l'ensemble du territoire national.
  • Véhicule de service mis à disposition.
  • Rémunération entre 45K € et 48K€ brut annuel sur 13 mois.
  • Mutuelle prise en charge à 100 % sur la part salariale.
  • Plan d'épargne retraite.
  • Primes de nuit, week-end et jours fériés.
  • Avantages CSE.
  • Primes de participation.

Le profil recherché

  • Formation en électrotechnique, électricité industrielle ou maintenance industrielle.
  • Expérience confirmée dans l'électricité industrielle, idéalement acquise sur chantier ou en mise en service.
  • Maîtrise de la lecture de plans et schémas électriques.
  • Solides compétences en tirage de câbles, raccordements, armoires électriques et essais.
  • Expérience dans la coordination d'intervenants et le suivi de travaux.
  • Bonne capacité d'analyse et d'anticipation des besoins matériels.
  • Des connaissances en automatisme ou en environnement 3D seraient appréciées.
  • Habilitations requises : BR- B2V- B2T- BC- H0

Vos atouts pour réussir dans ce poste:

  • Autonomie et sens des responsabilités.
  • Organisation et rigueur.
  • Réactivité face aux imprévus.
  • Leadership terrain.
  • Esprit d'équipe et sens de la communication.
  • Culture sécurité développée.

Pourquoi rejoindre cette opportunité ?

  • Des projets industriels d'envergure à travers la France.
  • Une forte autonomie dans la gestion des chantiers.
  • Un environnement technique innovant.
  • Une entreprise en développement offrant des perspectives d'évolution.
  • Un poste mêlant expertise technique, coordination et terrain.

L'entreprise

Chez PASS RH TALENT, nous vous accompagnons dans la recherche de votre emploi, parce que nous sommes convaincus que votre avenir professionnel mérite toute notre attention.

PASS RH TALENT est née de l'envie de proposer à nos clients et candidats le recrutement autrement, avec exigence. C'est la connaissance de chacun qui nous permet une mise en relation qualitative et un recrutement réussi !
L'agence est portée par des collaborateurs passionnés experts des métiers qu'ils recrutent.
Notre savoir-faire repose sur une découverte poussée des besoins de nos clients avec l'élaboration d'une fiche de poste en adéquation avec le profil recherché. S'en suit un process de recrutement rigoureux sur la sélection des candidats et la qualité des entretiens. Chaque candidat se voit apporté une réponse à sa candidature.

Un entretien qualifié permet d'identifier les compétences, le savoir-être et les motivations de chaque candidat.
La prise de références et les tests de personnalité permettent de finaliser une candidature.
Nous prônons la transparence sur l'offre à pourvoir, l'entreprise, le contexte de recrutement.
Nous accompagnons nos candidats depuis la préparation des entretiens jusqu'à la finalisation du recrutement. idéal.

Ecoute, adaptabilité, réactivité, conseils : nous sommes à vos côtés pour accompagner la croissance des entreprises et le projet professionnel de nos candidats par des recrutements réussis !

Infos complémentaires

Vous souhaitez piloter des chantiers techniques ambitieux et rejoindre une entreprise où expertise, autonomie et esprit d'équipe sont au coeur de la réussite des projets ?


Adressez-nous votre candidature et échangeons.

Publiée le 27/07/2026 - Réf : 4110295/29349368 SDCLI/F

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