Préparateur - Préparatrice de Commandes H/F

IELLO

  • Fontenoy-sur-Moselle - 54
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Les compétences pour ce job

  • CACES chariot élévateur (R489) - 1A
  • CACES chariot élévateur (R489) - 5
  • CACES chariot élévateur (R489) - 1B
  • CACES chariot élévateur (R489)

Détail du poste

Dans le cadre du déménagement de notre entrepôt, nous recherchons un préparateur de commandes / cariste. Rattaché(e) au Responsable Logistique, vos missions principales seront :

- Préparer des commandes
- Mettre sur palettes
- Décharger des palettes
- Filmer des palettes
- Vérifier l'état des stocks
- Participer à l'inventaire de fin d'année

Votre profil :
- Vous êtes capable de suivre un ordre de préparation et de l'organiser
- Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité
- Vous êtes rigoureux(se) et autonome
- Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de dynamisme.

Votre formation :
- Niveau BEP/CAP dans le domaine logistique ou expérience similaire
- Connaissance de l'outil informatique
- Dans le cadre de l'utilisation de chariots élévateurs, la possession des CACES R 489 1 & 5 est essentielle

Contrat & Avantages :
- CDD de 2 mois
- Temps plein (35h hebdomadaire)
- Tickets restaurant
- Site de Fontenoy-sur-Moselle (Gondreville)

Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Réductions tarifaires

Expérience :
cariste: 1 an (Requis)

Permis/certification:
CACES (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Prélever les produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210HLKG

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