Agent Administratif H/F

Communaute de Communes du Canton de Char

  • Charly-sur-Marne - 02
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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Détail du poste

OFFRE D'EMPLOI
Agent administratif(ve) - Service REOMi - Prise de poste immédiate.

Contrat de remplacement
Dans le cadre du remplacement d'un agent actuellement en arrêt de travail, le service REOMi recrute un(e) Agent administratif(ve) à temps complet - 35 heures hebdomadaires.

Durée du contrat :
- Contrat de remplacement de la durée de l'arrêt de l'agent.
Lieu de travail :
- Communauté de Communes
2 Voie André Rossi - 02310 Charly Sur Marne
Temps de travail :
- 35 heures par semaine
- Du lundi au vendredi
- Horaires :
o 9h00 - 12h00
o 13h00 - 17h00
Missions principales
Sous l'autorité du responsable du service, l'agent assurera notamment :
- L'accueil téléphonique et accueil physique pour renseigner les usagers ;
- La prise et la gestion des rendez-vous ;
- Le traitement et le suivi des courriels ;
- La saisie, le contrôle et la mise à jour des bases de données sur logiciel ;
- La rédaction de courriers, notes ;
- Le classement des documents ;
- Le suivi des demandes et réclamations des usagers ;
- Toute mission administrative nécessaire au bon fonctionnement du service REOMi.

Profil recherché
- Expérience souhaitée sur un poste administratif ;
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) ;
- Aisance relationnelle et sens du service public ;
- Capacités rédactionnelles et organisationnelles ;
- Rigueur, autonomie et discrétion professionnelle ;
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.

Conditions de rémunération
- Rémunération SMIC horaire 12.31 € brut
- Temps complet : 35 heures hebdomadaires.

Candidature
Les candidats sont invités à transmettre :
- Une lettre de motivation
- Un curriculum vitae (CV).

Les candidatures sont à adresser au plus tard le 03 juillet 2026 par mail : ****@****.** - Madame LESAGE Véronique - Assistante de direction

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210HJZT

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