Employé Commercial Polyvalent H/F
Carrefour Express
- Saint-Nazaire - 44
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recherchons pour notre magasin de Saint Nazaire :
un (e) employé (e) commercial (e) polyvalent.
Votre mission sera :
Mise en rayon des produits dans l'ensemble du magasin.
Encaissement des clients lors de leur passage en caisse.
Etre à l'écoute des demandes des clients
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - Maîtrise de l'encaissement
Compétences: Réaliser l'étiquetage de produits,Réaliser la mise en rayon,Retirer des produits non conformes,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Gérer une caisse,Accueillir, informer et orienter les clients,Organiser, aménager un espace de vente,Procéder à l'encaissement
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Supérettes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Réaliser l'étiquetage de produits,Réaliser la mise en rayon,Retirer des produits non conformes,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Gérer une caisse,Accueillir, informer et orienter les clients,Organiser, aménager un espace de vente,Procéder à l'encaissement
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Supérettes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210GWTX
