Ceva Santé Animale emploi
Ceva Santé Animale recrutement

Chargé de Communication Interne H/F Ceva Santé Animale

  • Libourne - 33
  • CDD
  • Bac +5
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 3 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • Anglais

Les missions du poste

Dans le cadre d'un remplacement de 7 mois (septembre 2026 à mars 2027), nous recherchons un Chargé de Communication Interne H/F pour rejoindre notre équipe Communication basée à Libourne.

Au sein de la Direction Communication, vous contribuez à renforcer l'engagement des collaborateurs et à assurer la diffusion des messages stratégiques, à l'échelle France et internationale.

Vos responsabilités principales
- Produire des contenus éditoriaux variés (articles, supports internes, messages corporate...)
- Organiser et piloter des événements internes corporate (webcasts leadership, conférences, Purpose Day, événements de fin d'année...)
- Contribuer à l'élaboration des kits de communication post-webcasts
- Participer à la création de la carte de voeux 2027
- Assurer le suivi des campagnes de communication RH
- Piloter le projet Pets at Work
- Coordonner le réseau communication international et diffuser des outils prêts à l'emploi

Le profil recherché

Formation & expérience
- Formation Bac +5 (Master en communication, marketing ou équivalent)
- Minimum 3 années d'expérience en communication interne

Compétences
- Excellentes capacités rédactionnelles, orales et de mise en page
- Solides compétences en gestion de projet (organisation, priorisation, gestion des délais)
- Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et international
- Esprit créatif, proactif et orienté solutions
- Très bon relationnel et sens du travail en équipe
- Maîtrise du français et de l'anglais (bilingue requis)
- Une expérience dans le secteur de la santé est un plus

#JoinCeva-FR

Les avantages

  • Accord Télétravail
  • Offre de formation innovante
  • Crèche d’entreprise
  • Groupes de travail participatifs aux enjeux RSE
  • Espaces de pause collaboratifs
  • Restaurant d’entreprise
  • Intéressement ou participation
  • Comité d'entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Examen des candidatures

  • Echange téléphonique

  • Entretiens

  • Tests psychométriques

  • Décision finale

Publiée le 25/06/2026 - Réf : req7419

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