Gozoki emploi
Gozoki recrutement

Conducteur de Travaux - Batiments Agroalimentaires H/F Gozoki

  • Morangis - 91
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Microsoft Project
  • Supervision des travaux

Les missions du poste

Dans le cadre du développement et de la rénovation de nos sites industriels, nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Travaux pour rejoindre notre équipe Travaux Neufs, et développer nos futurs projets !


Rattaché(e) au Chef de Projet Bâtiment, vous prenez en charge le pilotage opérationnel des projets de construction et rénovation, de la phase études jusqu'à la réception des ouvrages.


Vous aurez notamment pour missions :

- Analyser les pièces du DCE (plans, CCTP, etc.) et participer à la mise au point technique des projets.
- Établir les plannings prévisionnels (MS Project) et préparer l'organisation des chantiers.
- Participer à la consultation des entreprises et à l'analyse des offres.
- Assurer la direction de l'exécution des travaux (DET) et coordonner les intervenants.
- Organiser et animer les réunions de chantier, réaliser les inspections communes et plans de prévention.
- Contrôler la conformité des ouvrages, veiller au respect des délais et proposer des actions correctives.
- Assurer le suivi financier : situations de travaux, ordres de service, avenants, travaux modificatifs.
- Organiser les OPR, établir les listes de réserves, suivre leur levée et réaliser les réceptions.
- Participer à la clôture financière et administrative des opérations.


Ce poste implique des déplacements sur nos sites industriels (régionaux).

Le profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en bâtiment, génie civil ou équivalent :

- Expérience minimale de 5 ans en conduite de travaux, idéalement en environnement industriel.
- Maîtrise impérative de MS Project.
- Solides compétences en planification, coordination, suivi financier et gestion de chantier.
- Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et qualités relationnelles.

L'atout charme de la maison :

- Une politique sociale engagée
- Des opportunités d'évolution interne
- Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur
- Des moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...)

Infos complémentaires

13e mois - intéressement

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous recevez un e-mail de confirmation de votre candidature sous 24 heures

  • Votre profil correspond ? Recevez l’appel du gourmet par un membre de l'équipe RH

  • L'équipe RH est emballée ? On passe à l’entretien épicé avec votre futur.e Manager

  • Nos planètes sont alignées ? Faites le tour du propriétaire avant la décision finale

  • Cerise sur le gâteau : une intégration personnalisée pour chaque nouvel.le arrivant.e

La carte

160 Avenue Charles de Gaulle

91420 Morangis

Localiser le poste

Publiée le 25/06/2026 - Réf : 29967810 CDT91

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