Psychologue H/F

Institut Medico Educatif du Haut Var

  • Salernes - 83
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Rejoignez un acteur engagé de l'accompagnement médico-social et sanitaire !

Nous recherchons un(e) psychologue pour intervenir sur un poste partagé au sein de trois dispositifs complémentaires et innovants :
- L'IME : accompagnement d'enfants et d'adolescents présentant des troubles des fonctions cognitives ou du neurodéveloppement.
- Le SSIAD renforcé : maintien à domicile de personnes âgées en perte d'autonomie ou en situation de handicap, avec une prise en charge globale et coordonnée.
- Le CRT (Centre de Ressources Territorial) : dispositif proposant une alternative à l'EHPAD en s'appuyant sur les ressources locales pour sécuriser le parcours des seniors à domicile.

Vos missions principales :
Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires, vos missions s'organisent autour de trois axes.
1. Volet enfance / adolescence (IME)
- Réaliser des bilans psychologiques et des évaluations cliniques auprès des jeunes accueillis.
- Animer des entretiens individuels et des ateliers thérapeutiques de groupe.
- Accompagner et soutenir les familles dans l'acceptation du handicap et le parcours de leur enfant.
2. Volet grand âge et maintien à domicile (SSIAD renforcé / CRT)
- Évaluer les besoins psychologiques des bénéficiaires à domicile et proposer un soutien adapté (gestion de l'anxiété, du deuil, de la perte d'autonomie).
- Soutenir les proches aidants par l'écoute et la prévention de l'épuisement, notamment en favorisant une meilleure compréhension des pathologies rencontrées.
- Participer à la dynamique territoriale du CRT en apportant une expertise clinique lors des commissions de suivi et des actions de prévention.
3. Transversalité et vie institutionnelle
- Apporter un éclairage clinique aux équipes de terrain (analyse des pratiques, soutien face aux situations complexes).
- Participer activement à la rédaction des projets personnalisés et aux réunions de synthèse.
- Animer ponctuellement des sessions de formation interne afin de renforcer la connaissance et la compréhension de la dimension psychique et du respect de l'identité des personnes accompagnées.

Profil recherché :
- Diplôme : Master 2 en psychologie (clinique, psychopathologie, neuropsychologie ou développement).
- Expérience : une double sensibilité ou une expérience significative auprès des enfants/adolescents en situation de handicap et des personnes âgées constitue un réel atout.
- Compétences clés : autonomie, capacité d'adaptation rapide à des publics variés, aisance dans le travail en réseau et en équipe pluridisciplinaire. Une appétence pour les thérapies cognitives et comportementales (TCC) serait un plus.
- Permis B exigé : des déplacements fréquents sont à prévoir sur le territoire (véhicule de service mis à disposition).

Ce que nous vous offrons :
- Un cadre de travail dynamique, tourné vers l'innovation sociale et le parcours de vie.
- Une rémunération selon les grilles indiciaires de la FPH.
- Un poste proposé à temps plein, un temps partiel pouvant être envisagé selon votre profil.
- Des modalités de temps de travail et d'organisation à définir directement avec la direction.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 23/06/2026 - Réf : 209YYJX

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