Alternance - Fmcg Comptabilité la Fiscalité la Trésorerie et le Reporting H/F
Bnp Paribas
- Puteaux - 92
- Alternance
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les compétences pour ce job
- Trésorerie
- Reporting
- Droit fiscal
- Contrôle de gestion
Les missions du poste
Cette offre est diffusée via maazi.
⚠ INFORMATION IMPORTANTE SUR MAAZI, NOUS TRAITONS EXCLUSIVEMENT LES CANDIDATURES DES TALENTS EN SITUATION DE HANDICAP (BOETH). Si vous n'êtes pas concerné(e), rendez-vous sur le site carrières de l'entreprise pour postuler à cette offre.
BNP Paribas Asset Management (BNPP AM) est la division de gestion d'actifs du groupe BNP Paribas. Depuis le 1er juillet 2025, les activités d'AXA Investment Managers (AXA IM) ont été intégralement rattachées à BNPP AM, créant ainsi une plateforme mondiale unifiée et renforcée. BNPP AM est un leader mondial de la gestion d'actifs, bénéficiant de la taille, de la stabilité et de l'expertise du Groupe. Nous accompagnons une clientèle diversifiée, incluant des investisseurs institutionnels, des entreprises, des partenaires de distribution et des clients particuliers, avec une gamme complète d'actifs, allant des stratégies traditionnelles (actions, obligations) aux classes d'actifs alternatives telles que l'immobilier, les infrastructures ou le private equity. L'intégration d'AXA IM permet à BNPP AM de se positionner parmi les principaux gestionnaires d'actifs en Europe, avec environ 1,6 trillion d'euros d'actifs sous gestion, en mettant l'accent sur l'épargne à long terme et les stratégies responsables. La durabilité constitue une priorité : nous privilégions l'ESG et l'investissement responsable pour assurer une performance durable, tout en soutenant les transitions environnementales, sociales et économiques.
FMCG (Financial Management and Controlling Team) est le département chargé du pilotage financier des investissements, notamment immobiliers, couvrant la comptabilité, la fiscalité, la trésorerie et le reporting. Elle collabore en premier lieu avec les équipes de gestion.
Au sein de ce département, l'équipe FMCG Coordination travaille sur différents projets et activités transversales. Notre position centrale nous permet d'accompagner FMCG en pilotant différents sujets variés mais aussi d'optimiser nos outils dans un souci permanent de recherche d'efficacité.
Votre rôle au quotidien :
- Au quotidien, En tant qu'alternant·e FMCG, vous aiderez à collecter, vérifier et organiser les données clés, à faciliter les échanges, et à maintenir la fiabilité des différents processus clés de la gestion d'actifs immobilières, le tout dans un environnement international structuré, où vous serez accompagné·e et progressivement responsabilisé·e.
- Plus précisément, vous interviendrez sur différentes missions assignées à l'équipe FMCG Coordination, telles que :
- La coordination de la campagne de valorisation trimestrielle des actifs immobiliers, en coordination avec les Fund controllers, les valorisateurs externes et Asset Managers
- La production des différents reporting ESG, en coordination avec les équipes d'Investissement responsable, les Fund controllers et les Fund Managers
- La production des reportings réglementaires principalement à destination de l'AMF
- Le suivi des contraintes d'investissements imposées par nos clients ou par la réglementation dans le cadre de la gestion de leurs investissements
- L'amélioration de nos outils etl a simplification de nos processus afin de faciliter les différentes tâches opérées par FMCG(automatisation, optimisation...avec l'aideIA oud'autres solutions)
- Vous développez une vision concrète de la gestion financière d'actifs immobiliers en travaillant sur des sujets stratégiques mêlant finance, réglementation et ESG, ce qui vous donne une compréhension globale rare dès le début de votre parcours.
- Vous montez rapidement en compétences dans un environnement structuré et international, avec un accompagnement progressif qui vous permet de gagner en autonomie tout en sécurisant votre apprentissage.
- Vous contribuez à des projets transverses à forte valeur ajoutée, notamment sur l'optimisation des outils et des processus (automatisation, IA), ce qui vous positionne sur des enjeux actuels de transformation des métiers financiers.
Le profil recherché
Bienvenue chez Bnp Paribas
BNP Paribas est une grande banque française reconnue internationalement, présente dans plus de 60 pays et leader en Europe dans les services financiers. Le Groupe accompagne des millions de clients (particuliers, professionnels, entreprises) via ses activités bancaires, d'investissement et d'assurance.
BNP Paribas Asset Management (BNPP AM) est la branche de gestion d'actifs du groupe BNP Paribas, l'un des principaux groupes bancaires européens et un acteur majeur à l'international.
Ce qu'est BNPP AM
C'est une entreprise spécialisée dans la gestion d'investissements financiers pour le compte de clients très variés : particuliers, entreprises, institutions (comme des fonds de pension ou des assureurs).
Son métier consiste à concevoir, gérer et optimiser des portefeuilles d'actifs financiers, en essayant d'offrir des rendements durables à long terme tout en tenant compte des risques.
Elle est parmi les trois plus grands gestionnaires d'actifs en Europe, avec plus de 1 600 milliards d'euros d'actifs sous gestion à l'échelle mondiale, couvrant des solutions d'investissement traditionnelles et alternatives.
Présence et dimension internationale
BNP Paribas Asset Management est présente dans de nombreux pays à travers le monde, avec des équipes et des bureaux globaux, ce qui lui permet de proposer des solutions adaptées à des marchés variés.
Approche et valeurs
L'entreprise met l'accent sur une approche d'investissement durable, en intégrant les enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) dans ses stratégies.
Elle combine expertise financière, analyse des marchés, innovation et responsabilité pour aider ses clients à atteindre leurs objectifs financiers dans un monde qui évolue rapidement.
Pourquoi c'est important
Pour les candidats, travailler chez BNPP AM signifie souvent être au coeur :
des marchés financiers mondiaux,
des stratégies d'investissement de long terme,
des projets qui intègrent performance et responsabilité sociale/environnementale.
La Mission Handicap est une équipe dédiée, rattachée à la Direction des Ressources Humaines, qui pilote et déploie la politique handicap du Groupe. Elle a pour mission de faire avancer concrètement l'inclusion des personnes en situation de handicap dans l'entreprise, au-delà des obligations légales.
Cette mission s'articule autour de 4 grands piliers :
Le recrutement et l'intégration
- Tous les postes proposés sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
- Objectif de recrutement ambitieux (ex. au moins 165 recrutements sur une période donnée, en CDI, CDD ou alternance).
La formation et la sensibilisation
- Formations pour les managers sur l'accueil et l'accompagnement des collaborateurs handicapés.
- Sensibilisation à tous les niveaux pour changer les regards et réduire les préjugés.
Le maintien dans l'emploi
- Aménagements de postes (matériel, aides spécifiques, ergonomie, transports adaptés...).
- Collaboration étroite avec les services de santé au travail pour un accompagnement concret.
Les achats responsables auprès du Secteur du Travail Protégé et Adapté
BNP Paribas travaille avec des entreprises adaptées et des ESAT pour favoriser l'emploi de personnes handicapées à travers ses achats.
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 6a2c54a15d74f81b703691c3