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Ingénieur Qualité Logicielle Senior - Spatial H/F Randstad Digital

  • Labège - 31
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 5 à 10 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Systèmes embarqués
  • Génie logiciel

Les missions du poste

Pour renforcer nos équipes en mission chez l'un de nos clients majeurs du secteur Spatial, basé à Labège, nous recherchons un(e) Ingénieur Qualité Logicielle (H/F) expérimenté(e), spécialiste des revues de code et des normes de haute criticité.

your job

Intégré(e) au sein des équipes de développement et d'assurance produit, votre rôle sera d'assurer la conformité, la robustesse et l'amélioration continue des logiciels embarqués ou sols critiques. Vous interviendrez comme le garant de l'excellence technique et normative des codes produits.

Vos principales responsabilités :

- Revues de code et Qualimétrie : Réaliser les revues de code approfondies, analyser la complexité logicielle, identifier les dettes techniques et vérifier le respect des standards de codage (ex: MISRA).
- Amélioration continue : Proposer des plans d'action correctifs et accompagner les équipes de développement dans l'optimisation de la qualité du code et des architectures logicielles.
- Garantie Normative : Assurer la stricte application et la conformité des processus vis-à-vis des standards du secteur spatial (ECSS) et des passerelles avec le secteur aéronautique (DO-178).
- Audits et Suivi : Participer aux jalons de revue logiciels (SRR, PDR, CDR, QR...) et auditer les livrables documentaires et techniques associés.

votre profil

De formation supérieure (Bac +5 / École d'Ingénieur ou Master) en informatique, systèmes embarqués ou génie logiciel.

Compétences techniques et expérience :

- Vous justifiez d'une expérience solide de 5 à 10 ans minimum en assurance qualité logicielle ou en développement de logiciels critiques.
- Une maîtrise incontournable des standards ECSS (secteur spatial) et/ou DO-178 (secteur aéronautique) est requise.
- Expertise avérée dans la revue de code et l'utilisation d'outils d'analyse statique/dynamique (ex: SonarQube, Cantata, LDRA, Klocwork...).
- Bonne culture des langages de programmation utilisés dans le spatial (C, C++, Ada...).

Qualités humaines (Soft Skills) :

- Rigueur et sens du détail : Vous avez l'oeil affûté pour détecter les anomalies et les axes d'amélioration dans le code.
- Diplomatie et Pédagogie : La revue de code demande du tact. Vous savez formuler des critiques constructives et amener les développeurs à adhérer aux bonnes pratiques de manière collaborative.

Le profil recherché

De formation supérieure (Bac +5 / École d'Ingénieur ou Master) en informatique, systèmes embarqués ou génie logiciel.

Compétences techniques et expérience :

  • Vous justifiez d'une expérience solide de 5 à 10 ans minimum en assurance qualité logicielle ou en développement de logiciels critiques.

  • Une maîtrise incontournable des standards ECSS (secteur spatial) et/ou DO-178 (secteur aéronautique) est requise.

  • Expertise avérée dans la revue de code et l'utilisation d'outils d'analyse statique/dynamique (ex: SonarQube, Cantata, LDRA, Klocwork...).

  • Bonne culture des langages de programmation utilisés dans le spatial (C, C++, Ada...).

Qualités humaines (Soft Skills) :

  • Rigueur et sens du détail : Vous avez l'oeil affûté pour détecter les anomalies et les axes d'amélioration dans le code.

  • Diplomatie et Pédagogie : La revue de code demande du tact. Vous savez formuler des critiques constructives et amener les développeurs à adhérer aux bonnes pratiques de manière collaborative.

Les avantages

  • Télétravail possible plusieurs jours par semaine
  • Bonne mutuelle
  • 100% de prise en charge de l'abonnement aux transports en commun
  • RTT
  • Evènements internes tout au long de l'année
  • Politique d'inclusion et de diveristé
  • Université Randstad Digital : plan de formation interne personnalisé
  • Indemnités kilométriques en vélo

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier entretien avec notre service de Ressources Humaines

  • Second entretien avec votre (futur.e) N+1

  • Dernier entretien avec votre (futur.e) N+2

Publiée le 23/06/2026 - Réf : PJFrance3323929109

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