Electricien Confirme H/F
ISECF
- Aubagne - 13
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Habilitation électrique B2V
- Habilitation électrique BR
Détail du poste
Structure à taille humaine en pleine croissance (4 salariés actuellement), nous sommes spécialisés dans les travaux d'installations électriques de qualité.
Portés par de nouveaux marchés, nous recherchons un(e) Électricien(ne) autonome et passionné(e) pour renforcer notre équipe sur le terrain.
Possibilité de déplacement.
Vous interviendrez en totale autonomie sur des chantiers variés, principalement chez des particuliers (rénovation, dépannage, mise en conformité) et au sein d'Établissements Recevant du Public (ERP) (commerces, bureaux, collectivités).
Votre profil :
Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie 5 ans minimum sur un poste similaire, vous permettant d'intervenir seul et sereinement sur un chantier.
Compétences techniques : Vous maîtrisez la lecture de plans, les normes NFC 15-100, la gestion d'une équipe et les spécificités réglementaires liées aux ERP.
Habilitations : Vos habilitations électriques (BR, B2V...) sont à jour (ou en cours de recyclage).
Savoir-être : Autonome, rigoureux(se), doté(e) d'un excellent relationnel client et d'un bon esprit d'équipe.
Permis B obligatoire (des déplacements quotidiens sont à prévoir avec le véhicule de l'entreprise).
Ce que nous vous offrons :
Un contrat en CDI stable au sein d'une équipe soudée.
Un matériel de travail de qualité et un véhicule de service équipé.
Une rémunération attractive globale (Salaire fixe à négocier selon votre expérience + primes + paniers repas + mutuelle).
De réelles perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en plein développement.
Le profil recherché
Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 209ZQSF
