Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Conseiller de Vente - Vendeur H/F Groupement Mousquetaires

  • Nice - 06
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 an min.
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Les compétences pour ce job

  • Relation client

Détail du poste

Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre magasin BRICOMARCHÉ à Nice Gare du Sud, nous recrutons plusieurs Conseillers Clientèle (H/F) expérimenté(e)s dans le bricolage et la relation client.

Vos missions

Au sein du magasin, vous aurez pour rôle de :

  • Accueillir, écouter et conseiller les clients dans leurs projets de bricolage, rénovation et aménagement
  • Orienter les clients vers les produits et solutions les plus adaptés
  • Participer à la gestion des stocks et au réassort
  • Garantir une expérience client de qualité grâce à votre expertise et votre sens du service
  • Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux du magasin.

Profil recherché

  • Vous avez une première expérience dans la vente, le bricolage ou un secteur similaire
  • Vous êtes expérimenté(e) et passionné(e) par le bricolage, l'outillage, le jardinage ou l'aménagement de la maison
  • Vous aimez le contact avec la clientèle et le travail en équipe
  • Vous êtes dynamique, organisé(e) et autonome
  • Une connaissance technique des produits de bricolage est indispensable.

Ce que nous proposons

  • CDI temps plein ou temps partiel
  • Opportunité de participer à l'ouverture d'un nouveau magasin
  • Évolution possible au sein du magasin.

Merci de nous adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation dans laquelle vous présenterez votre expérience en bricolage et/ou votre intérêt marqué pour cet univers.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

Publiée le 22/06/2026 - Réf : REF59003D

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