Technicien Bureau d'Études & Projets H/F Groupe Marc
- Miniac-Morvan - 35
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Sous la responsabilité de Maxime, responsable BE et production, vos missions s'articulent autour de 3 thèmes :
Bureau d'études (50%) :
- Prendre en compte les demandes clients,
- Créer les dessins sur Solidworks en fonction des contraintes techniques des produits puis éditer le dossier de fabrication,
- Trouver les solutions techniques et économiques adaptées au client.
Gestion de projet (40%) :
- Gérer un projet de R&D Européen en s'appuyant sur les moyens humain et matériel de l'entreprise dans les secteurs du naval et de l'industrie.
Méthodes, amélioration continue (10%) :
- Proposer des améliorations pour réduire les coûts de production, améliorer la qualité des fabrications et réduire les risques d'accidents,
- Budgétiser et plannifier les évolutions du process dans le temps,
- Elaborer et valider avec le personnel de production les différentes gammes de fabrication,
- Participer aux formations machines lié au process et élaborer le suivi de la maintenance,
- Mettre en place et renseigner des indicateurs de production.
Le profil recherché
De formation spécialisée mécanique ou maintenance industrielle en Bac +3,
Vous disposez de connaissance du logiciel de CAO « SOLIDWORKS »
Des connaissances dans les domaines du BTP, des carrières, de la maintenance industrielle ainsi que la maitrisse de l'Anglais sont appréciées.
Vous aimez réaliser des dessins ?
Vous aimez gérer des projets et proposer des évolutions concernant le process ou l'organisation de la production ?
Vous aimez travailler en équipe entre bureau d'études et production ?
Si oui, n'hésitez pas à postuler.
Nous proposons :
- Une rémunération selon vos compétences,
- Un statut ETAM,
- Une gratification annuelle,
- Une prime de participation,
- Une mutuelle avantageuse (PRO BTP),
- Compte épargne-temps (CET) et plan d'épargne pour la retraite collective (PERECO).
En accord avec sa culture familiale et ses valeurs humaines, le Groupe MARC s'engage à bannir toute forme de différence de traitement fondée sur des critères de nature discriminante.
Les avantages
- Evolution interne
- Formations
- Tickets Restaurants
- Mutuelle
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Répondre à notre annonce ou candidater spontanément
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Notre service RH vous répondra automatiquement par email
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Si votre profil semble correspondre, vous serez contacté
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1er entretien (RH / opérationnel)
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2nd entretien qui permet de mûrir ce qui s'est dit lors du 1er entretien
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Proposition d'embauche
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Intégration
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Groupe Marc en images
Publiée le 22/06/2026 - Réf : 9e657fdc-fbb0-4b4b-8553-f1eaf552f233
