Alternance Assistant Montage - Aménagement H/F Groupe Lamotte
- Rennes - 35
- Alternance
- 24 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
Les missions du poste
Vous recherchez une alternance en aménagement ? Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous !
Vous rejoignez notre agence de Rennes et serez accompagné(e) par Mélanie, Responsable de Programmes Aménagement.
Vos principales missions (si vous acceptez ce challenge) seront les suivantes :
- Consulter les documents de prospection en ligne (SCOT/PLU(I) etc.) et extrairetous les éléments réglementaires relatifs à une parcelle précise: OAP, règlement, plans de zonage, plans des servitudes, annexes sanitaires, etc.
- Faire un reportage photo d'un site sous tous les angles :points de vue extérieurs (voie d'accès, point panoramique surplombant le site...) et intérieurs
- Se rendre sur un chantier en cours et y relever : les lots en cours de construction, les lots encombrés par des déchetssauvages, les lots à vendresur lesquels doit figurer un panneau de communication, etc.
- Etablir des tableauxà partir de pièces écrites: n° de lots, surface lot, SP, prix,etc...
- Faire une étude de marché sur un secteur donné (prix de l'offre, concurrence, statistique PC etc.)
Le profil recherché
Cette opportunité est faite pour vous !
- Vous êtes rigoureux(se) et doté(e) d'une grande ouverture d'esprit, vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et votre sens des priorités
- Dynamique et communiquant vous savez vous adapter à différents interlocuteurs et adopter un niveau de langage adapté
- Votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler en équipe sont également des atouts.
- Vous avez une bonne compréhension des enjeux de demain et vous savez affirmer vos positions pour défendre les intérêts du Groupe
Formation recherchée : Master Aménagement/Urbanisme.
Début de contrat souhaité : Septembre 2026
Durée : 24 mois
Poste basé à Rennes.
Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (référent handicap, adaptation de poste, journée de congé supplémentaire, etc.)
Infos complémentaires
Le Groupe Lamotte propose à ses collaborateurs de :
- rejoindre un acteur majeur de l'immobilier et fortement implanté sur ses territoires ;
- évoluer au sein d'une organisation agile et réactive, labellisée Happy at Work ;
- participer à l'engagement du groupe dans sa démarche RSE ;
- développer leurs compétences au sein d'une entreprise à taille humaine favorisant l'autonomie et la responsabilité ;
- travailler en collaboration avec un réseau de partenaires historiques, avec pour objectif commun la satisfaction du client ;
- profiter d'un package attractif d'avantages (rémunération sur 13 mois, carte déjeuner, prise en charge abonnement transport en commun à 75%, mutuelle à 100 %, télétravail, plateforme d'avantages salariés, intéressement, Plan d'Epargne Entreprise...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre candidature a été sélectionnée ?
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Le(s) manager(s) prendront contact avec vous pour un 1er échange téléphonique ou physique
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C'est concluant ? Vous serez reçu.e par le manager et/ou notre chargée de recrutement
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À la suite de ces échanges, un débriefing aura lieu entre le(s) manager(s) et les RH
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C'est positif ? Vous aurez une proposition d'embauche et participerez à une intégration
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Bienvenue : vous rejoignez l’aventure Lamotte !
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Groupe Lamotte en images
La carte
14 Rue Alek Plunian
35136 Saint-Jacques-de-la-Lande
Publiée le 22/06/2026 - Réf : 4160436/29288579 APIR/35R