Responsable Finance & Contrôle de Gestion - Finance - Gestion - Comptabilité H/F

domaines-skiables

  • Les Rousses - 39
  • CDI
  • Bac +5
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. 3 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • Contrôle de gestion

Détail du poste

La SAEM SOGESTAR - Société de Gestion de la Station des Rousses
(40 permanents - 100 saisonniers hiver - 15 saisonniers été)
Gestion des Activités de ski Alpin et Nordique - Gestion des activités estivales -Gestion de la promotion, commercialisation et de l'accueil
(ISO 9001 - ISO 14001 - ISO 45001)

Recrute son Responsable finance & Contrôle de gestion (H/F)
Contrat à Durée Indéterminée à Temps Complet

Rattaché à la Direction de l'entreprise, auprès de laquelle vous reportez votre activité, vos missions principales sont de piloter le processus budgétaire, d'en assurer son suivi et son analyse en cours d'exercice, d'alerter sur les écarts et de proposer des actions correctives, d'assurer les reportings opérationnels et financiers, le tout dans le respect des dispositions règlementaires françaises, suisses et en vigueur au sein de l'entreprise et de sa filiale Suisse. Vous élaborez et finalisez les bilans annuels comptables et analytiques et assurer l'interface avec le commissaire aux comptes et la fiduciaire suisse. Vous assurez de manière scrupuleuse la gestion de la trésorerie, optimisez celle-ci et conseillez la direction dans des décisions stratégiques relevant de l'activité dont vous êtes responsable. Vous managez le Service Comptable (2 collaborateurs), suggérer des actions d'amélioration, contribuez à l'amélioration des outils en adéquation aux besoins opérationnels et à la modernisation des process. Vous êtes membre du Comité de Direction au sein duquel vous intervenez, vos conseils avisés contribuent à orienter et soutenir les décisions.

MISSIONS :

Pilotage budgétaire et gestion financière
- Coordonner l'élaboration du budget annuel et des budgets rectificatifs en lien avec les responsables de service.
- Mettre en place et tenir à jour les tableaux de bord budgétaires (réalisé vs prévisionnel, indicateurs clés) et produire un reporting financier périodique à destination de la Direction et des services.
- Assurer le suivi mensuel des engagements et des dépenses par service et par axe analytique afin d'alerter la Direction en cas d'écarts significatifs.
- Assurer la gestion de la trésorerie et le suivi des flux financiers.
- Coordonner les clôtures comptables et suivre l'élaboration des états financiers annuels (compte de résultat, bilan, annexes).
- Préparer les dossiers de financement (subventions, emprunts, fonds européens ou institutionnels).
- Assurer les relations avec les partenaires financiers externes (banques, commissaires aux comptes, tutelles).

Contrôle de gestion et optimisation des dépenses
- Mettre en place et faire évoluer les outils de contrôle de gestion.
- Définir et piloter les indicateurs de performance économique (KPIs, ratios de rentabilité, coût par activité).
- Réaliser des analyses de coûts, de marges et de rentabilité par activité, service ou produit.
- Conduire des analyses d'écarts et identifier les leviers d'optimisation des charges en lien avec les services.
- Contribuer à l'amélioration continue des outils de gestion et renforcer la digitalisation des process.

Supervision du service achats
- Encadrer et coordonner l'équipe Achats dans ses activités quotidiennes.
- Valider la politique achats et s'assurer de sa conformité aux procédures internes et au code des marchés publics.
- Superviser la relation fournisseurs : sélection, négociation, contractualisation et évaluation de la performance.
- S'assurer de la bonne articulation entre commandes, engagements budgétaires et mandatements.

Issu d'une formation supérieure et diplômante de Niveau I ou II dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la finance (type DCG), vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée d'au moins 5 ans dans une fonction similaire. Vous avez la culture du résultat et savez transmettre celle-ci et êtes rompu à l'atteinte d'objectifs.

Force de proposition, autonome et collaboratif, vous êtes reconnu pour votre pragmatisme et votre orientation business. Vos qualités reconnues de Manager Transverse (soft skills) comme savoir convaincre, travailler en mode projet, faire des présentations pertinentes faciliteront votre mission au quotidien.

Si vous êtes prêt à relever le challenge dans un environnement préservé de moyenne montagne, nous attendons vos motivations avec prétentions + CV au plus tard pour le 06 juillet 2026 à ****@****.**.
Poste à pourvoir au 1er novembre 2026.
Date limite 06/07/2026

Publiée le 22/06/2026 - Réf : 2c95eee52677f65dbe40ba85f54aa5db

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