Auditeur Mixte Financier & IT Junior - Parcours Continuum H/F PwC France et Maghreb

Ce que nous recherchons ? Des expertises, bien sûr. Mais surtout, des personnalités curieuses, passionnées, prêtes à incarner les comportements duPwC Professional,notre référentiel commun qui guide notre manière de travailler ensemble.

Reconnu Top Employer pour la 6èmeannée consécutive, PwC s'engage à offrir un environnement de travail inclusif ethandi-accueillant, où chacun peut pleinement collaborer et avoir un impact. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique en vue de l'entretien de recrutement, n'hésitez pas à nous en faire part.

Votre équipe

Le Parcours Continuum, conçu sur mesure et réservé à un nombre limité d'auditeurs chaque année, vous offre l'opportunité unique d'alterner pendant deux ans entre des missions d'audit financier (commissariat aux comptes) et d'audit des systèmes d'information. Ce programme unique sur le marché etinnovant vous permettra d'acquérir une vision globale (360°) des enjeux de nos clients grands comptes et d'appréhender des problématiques sectorielles variées, tant dans l'industrie et les services que dans les services financiers (banque, assurance).

Vosmissions

• Vousaurezun rôle clé dans l'audit des états financiers et la revuedes processus métiers et informatiques de nos clients :

• Intervenir sur les différents cycles et phases de l'audit, en développant une expertise technique solide pour répondre aux enjeux stratégiques des clients.

• Réaliserdes tests d'audit et mener les diligences nécessaires pour permettre au Commissaire aux Comptes de se forger une opinion sur la nature sincère et fidèle des comptes publiés.

• Rédiger des rapports de synthèse des travauxeffectués.

• Contribuer à apporter une assurance indépendante sur l'information financière et extra-financière.

• Définir une approche d'auditadaptée aux risques identifiés (financiers, opérationnels, technologiques) et formuler des recommandations pour les maîtriser.

• Auditer les systèmes d'information (comptable, financier, opérationnel ou métier) sous-tendant la production et l'élaboration de l'information comptable et financière, notamment les contrôles liés à la sécurité informatique.

• Contribuer à faciliter l'analyse de l'impact des risques identifiés au niveau des systèmes d'information, sur l'approche globale d'audit des états financiers.

• Examiner les projets de transformation (métiers et IT) des clients et proposer des recommandations pour renforcer la gouvernance et la maîtrise des risques liés aux processus métiers et aux systèmes d'information.

Lesatouts du parcours

• Une expérience stimulante et formatrice grâce à une vision transverse des activités de vos clients.

• L'acquisition d'une double compétence Finance / Systèmes d'Information, véritable atout stratégique dans un environnement de plus en plus digital.

• Une immersion au coeur des enjeux de transformation de l'audit et des métiers de la Finance.

• Une formation à nos méthodologies reconnues et aux outils leaders du marché, notamment en matière de traitement de la donnée.

• Des sessions de formation personnalisées et un accompagnement par du coaching dédié.

Votre profil

• Vousavezun diplôme de niveau Bac +5 (Master 2) en école de commerce, d'ingénieur ou à l'université.

• Une première expérience (stage ou alternance) en lien avec les métiers de la finance, l'audit de systèmes d'informationconstitueun atout.

• Vous avez un goût prononcé pour la technologie, les chiffres,etlesenjeux de transformation et d'ESG, vous faites preuve d'analyse, de rigueur et de sens critique.

• Vous êtes curieux et avez une appétence pour les nouvelles technologies.

• Vous maîtrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit avec un niveau B2.

• Vous mobilisez vos compétences relationnelles pour travailler en équipe.

• Vous faites preuve d'adaptabilitéet êtes disposé à vous déplacer régulièrement en France pour rencontrer nos clients.

• Ce posteest à pourvoir en septembre 2026.

Vos avantages

• Un environnement technologique innovant : accès à des outils de pointe comme le TechLab,CopilotM365 et l'IAFactorypourfaçonner le monde de demain.

• Des possibilitésd'apprentissage et de développementhors normes, grâce à notre plateforme de formation intelligente et notre culture du feedback continu.

• Un cycle de performance stimulant, aligné avec le référentielPwC Professional,pour vous aider à atteindre vos objectifs etviserl'excellence jour après jour.

• Un cadre de travail positif et inclusifpour vous permettre d'être pleinement vous-même et decollaborer efficacement au service de nos clients(programmes de parentalité, d'équité femmes-hommes, de santé et bien-êtreBeWell, WorkWell, d'inclusion LGBT+ et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap).

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur.

Notre processus de recrutement

Pour vous permettre de vivre une expérience fluide et transparente, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

• Évaluation en ligne avec un test de compétences et un test d'anglais.

• Entretien RH.

• Rencontres avec les équipes opérationnelles(un ou plusieurs entretiens en physique).

• Vérification des informations : avant l'embauche, un organisme spécialisé procédera à la vérification des éléments figurant sur votre CV.

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