Gestionnaire Rémunérations - Carrières - Communaute d'Agglomeration de Chalons en Champagne H/F
Structures de coopération territoriale
- Châlons-en-Champagne - 51
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- Paie
Détail du poste
La direction des ressources et du développement humain de Châlons Agglo est au service de l'Administration Unique et du CCAS de Châlons-en-Champagne, soit environ 1 700 agents.
Nous recherchons une personne dynamique, volontaire, désireuse de mettre à notre service ses compétences, et qui souhaite enrichir son expérience professionnelle en s'investissant dans notre entité.
Vous avez un attrait avéré pour le domaine des ressources humaines et souhaitez étoffer vos compétences en découvrant de nouveaux processus et organisations.
Venez rejoindre notre équipe engagée et dynamique au sein du service « Vie professionnelle des agents » et participez activement à la gestion de la paie et des carrières du personnel, avec un réel impact sur le fonctionnement quotidien de nos entités.
Sous l'autorité de la responsable, vos missions seront les suivantes :
Gérer la rémunération du personnel :
- Assurer la paie, de la saisie jusqu'à la validation finale en effectuant l'ensemble des contrôles nécessaires à sa bonne exécution,
- Elaborer et contrôler les déclarations de charges sociales,
- Gérer la paie des allocataires France Travail.
Mettre en oeuvre les opérations de gestion administrative :
- Produire les actes relatifs à la carrière des personnels titulaires et contractuels,
- Gérer de la simulation jusqu'à la liquidation, les dossiers de retraite des titulaires,
- Prendre en charge la gestion administrative courante liée à la situation professionnelle des agents (traitement de courriers, des attestations, de l'archivage des dossiers, etc..),
- Rédiger des courriers professionnels à destination des agents et des administrations extérieures.
Le profil recherché
Vous maîtrisez le processus de paie et ses outils (CIVIL RH apprécié).
Vous êtes rigoureux, organisé et réactif, avec d'excellentes capacités rédactionnelles, indispensables au traitement des dossiers et courriers administratifs.
Vous aimez le travail en équipe tout en faisant preuve d'autonomie, de sens du contact et de communication.
Publiée le 20/06/2026 - Réf : O051260617001043