Chaudronnier Soudeur H/F
Aquila Rh
- Feurs - 42
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Soudage MIG
- Soudage MAG
- Lecture de plan
- Chaudronnerie
Détail du poste
Agnès, spécialisée dans les métiers de la chaudronnerie, métallerie et de la soudure à l'agence Aquila RH de Montbrison-Feurs, je vous propose une offre sur-mesure.
Aquila RH MONTBRISON -FEURS , acteur majeur du recrutement en intérim, CDD et CDI met tout en oeuvre pour vous connaitre et comprendre vos besoins. Pas qu'un simple numéro, je suis une véritable interlocutrice de proximité qui sera à votre écoute afin de vous accompagner dans votre projet professionnel.
Et ça tombe bien, je recherche pour l'un de nos clients un(e) chaudronnier soudeur (h/f).
L'entreprise évolue sur un marché porteur et est engagée dans le développement durable. Ils recherchent un talent pour renforcer ses équipes pour accompagner cette belle croissance.
Située à Feurs ( 42 ), vous aurez un suivi et un parcours d'intégration individualisé.
- Lire et interpréter les plans techniques de structures métalliques
- Réaliser les opérations de montage et d'ajustage des éléments
- Assurer les soudages MIG/MAG selon les normes en vigueur
- Participer à l'assemblage de structures métalliques en atelier
- Contrôler la qualité des soudures et des assemblages
-Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et procédures qualité
- Formation en chaudronnerie, soudure ou métallerie serrurerie
- Expérience en montage et soudure MIG/MAG (lecture de plans indispensable)
- Habilitations soudure à jour, un atout
- Autonomie, rigueur et goût du travail bien fait
Le profil recherché
Compétences: Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle),Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 20/06/2026 - Réf : 210BDGQ
